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发展没有灵丹妙药。恩格斯:“没有理论思维,站在世界的至高点上是不可能的。” 毛泽东思想——1938年写的《实践论》《矛盾论》《论持久战》 发展就是行动,就是坚持行动魏书生说:守住昨天成功的阵地,把干得好的继续干下去,把干的不好的减一些或停下来。许新海说:“只要行动就有收获,只要坚持就有奇迹。” 魏书生还说:“你不只能指望一头牛吃一棵草就产二两奶。” 发展就是特色发展发展就是本土化行动 我 的 专 业 成 长我 做 主 教师专业发展是自主发展——断奶 教师专业发展是优势发展——扬长 教师专业发展是集体发展——炉膛 教师专业发展是课堂制胜——主阵地 教师专业发展是阶段性发展——初级阶段 教师专业发展是带有区域特点——一方水土养一方人 现代教师职业专业化发展的三“格”阶段 (1)新教师的“入格”培养:刚刚步入教师职业岗位的大学毕业生,为缩短“磨合期”,成为合格教师的 适应阶段。 (2)青年教师“升格”培养:事业心强、有潜力的并能发挥出自身的示范作用的骨干教师的称职阶段 (3)优秀教师“风格”培养:具有现代教育思想、已逐步形成自己风格特色的、具有榜样影响力的优秀教师的成熟阶段 国内有人分为四个阶段: 新手——合格——优秀——专家阶段 德耶弗斯(dyeyfus)把教师专业化发展分为五个阶段: 新手——优秀新手——胜任——熟练——专家阶段 二、特征分析: 杭州外国语学校校长、特级教师林卫民: 1、专业化教师首先是一个读书人 2、专业化教师追求的是精神神圣 3、专业化教师充满教学的智慧和灵感 2006年暑期新课程国家级远程培训专业化教师的特征: 1、一种理想:做一个有梦的教师 2、两种本能:对生命的敏感,对问题的敏感 3、三种手段:眼、耳、心灵 4、四种能力:学习、思想、创新、研究 教师、校长专业化的五个特征(江苏教育学院王铁军) 1、具有现代教育意识和现代教育理念,具有强烈的服务观点,以此作为自己专业行为的理念支撑。 2、构建以教育科学、心理科学、管理科学知识为核心的复合型知识结构。 3、具有教育教学和学校管理的专业能力。 4、具有教育与管理的智慧与艺术。 5、接受专业养成教育和专业训练,参加一定的专业团体。 * * 现代校长 现代学校 现代教师 历城区洪家楼小学 王永军 提纲: 1、我的学校管理经历 2、我理想中的校长、学校、教师 3、现代校长——四种角色 4、现代学校——六有 5、现代教师——我的专业我做主 6、教育的闲言碎语 殷切希望 到2010年、2020年,高等教育的毛入学率分别会达到25%、40% 近两年,中等职业、高职的毕业生超过了大学毕业生的就业率。(华师大研究生去年就业率36.7%) 背景 发展是硬道理——邓小平 发展为了人民 发展依靠人民 发展成果有人民共享 ——胡锦涛 生存靠国家 发展靠自己 锦上添花靠朋友 一、我的学校管理经历 学校管理就是情感的沟通、科学的 管理和艺术的领导。——吕型伟 1、懵懂的情感管理 情感是润滑剂,是粘合剂,是推进器。 召开了农村小学第一个素质教育现场会 提出了学思创的办学目标 2、初步的制度管理尝试 制度是体现公平,引导方向的大旗。(捆绑式评价) 青年教师俱乐部(报销购书费) 成绩是硬道理。(用人以长) 在全区农村初中率先召开了艺术教育现场会 3、制度+情感管理 四种意识五种精神(大局、服务、竞争、创新意识,民主、献身、改革、刻苦、求实精神。三联成功启示) 学术报告厅活动(电台节目启示) 学科带头人、骨干教师专项经费 洪家楼小学十一五四化目标: 1、学校课程多样化(帕夫雷什中学) 2、学生成长自主化(亓涛厅长题词) 3、教师发展专业化(中国教育学会合作项目) 4、学校文化人文化(加大与国外学校交流) 我理想中的校长: 国外——苏霍姆林斯基 到教师中去 到学生中去 到课堂中去 教育智慧流淌的源泉 二、我理想中的校长、学校、教师 理想是生活的勇气,现实是生活的基础。在理想与现实中寻求支点、平衡点、发展点。 国内——陶行知 办学如治国,眼光要远,胸襟要大,否则事情会愈办愈局促。 老百姓的把孩子送进你学校,便不知不觉中把整个家庭托给了你。 我理想中的学校——超市学校 丰富多彩的产品 科学的消费需求观 不嫌弃的服务观 强势的推介文化 我理想中的教师: 生活有情趣——乐观 教学有特点——个性 课程能开发——专业 心中有他人——能群 现代校长的四中角色: 校长要成为“气象预报员”——预测和设计 校长要成为
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