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《强工攻坚战,解放思想讨论题

“强工”攻坚战,解放思想讨论题: 一、根据十六大报告的精神,新型工业化道路主要“新”在以下几个方面:第一,新的要求和新的目标。新型工业化道路所追求的工业化,不是只讲工业增加值,而是要做到“科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥”,并实现这几方面的兼顾和统一。这是新型工业化道路的基本标志和落脚点。第二,新的物质技术基础。我国工业化的任务远未完成,但工业化必须建立在更先进的技术基础上。坚持以信息化带动工业化,以工业化促进信息化,是我国加快实现工业化和现代化的必然选择。要把信息产业摆在优先发展的地位,将高新技术渗透到各个产业中去。这是新型工业化道路的技术手段和重要标志。第三,新的处理各种关系的思路。要从我国生产力和科技发展水平不平衡、城乡简单劳动力大量富余、虚拟资本市场发育不完善且风险较大的国情出发,正确处理发展高新技术产业和传统产业、资金技术密集型产业和劳动密集型产业、虚拟经济和实体经济的关系。这是我国走新型工业化道路的重要特点和必须注意的问题。第四,新的工业化战略。新的要求和新的技术基础,要求大力实施科教兴国战略和可持续发展战略。必须发挥科学技术是第一生产力的作用,依靠教育培育人才,使经济发展具有可持续性。这是新型工业化道路的可靠根基和支撑力。根据自然资源的分布和社会经济的发展情况畜牧业为主而闻名,在畜牧业市场宣传方面也是比较的,相对来讲,市场优势和地理优势。劳动力素质方面,由于全区经济近些年来有较快的增长,这也带动了畜牧业的发展,从早期传统的自给自足形式的畜牧到商品交易形式的转变,劳动力素质也得到了提高,有专门加工商品牲畜的企业。农业技术方面的应用也是随着经济的增长而呈现现代化畜牧方式。 我的个人观点,贫困地区兴办的企事业单位(国营林场、自然保护区、水库、电站、工厂等)要本着不与农民争利和适当让利于民的原则,处理好同周围社队的关系。水库的发电、水费和水产、林产收入在一定时期内应以一定比例用于安排水库移民的生产。减轻负担、给予优惠搞活商品流通,加速商品周转增加智力投资.发展经济 建设教育医疗机构 给予物资 加强福利 以信息化带动工业化,以工业化促进信息化,形成信息化与工业化相结合的模式。 引进先进技术,积极进行技术创新,不断开发新产品,提高了经济效益。对高污染行业的改造,减少了污染,坚持了可持续发展战略。 A提升科技水平的关键 B调整产业结构、转变增长方式的中心环节 C建设创新型国家的主要方面 D增强国家经济竞争力的关键以解放思想推动工商新发展 解放思想,具有认识世界、改造世界的巨大价值和伟大意义。当前,在新的历史起点上,要不断开创工商事业的新局面,必须坚定不移地坚持解放思想,围绕科学发展的主题,抓住领导干部这个重点,增强忧患意识,抓住发展机遇,通过解放思想破解发展难题一、真正落实好“监管与发展、服务、维权、执法”四个统一 二、有的放矢加强调研,破解科学发展难题 三、努力做到三个“新作为” 企业文化建设方法 1、晨会、夕会、总结会 2、思想小结3、张贴宣传企业文化的标语 4、树先进典型5、网站建设6、权威宣讲 7、外出参观学习8、故事   有关企业的故事在企业内部流传,会起到企业文化建设的作用。9、企业创业、发展史陈列室 10、文体活动11、引进新人,引进新文化12、开展互评活动13、领导人的榜样作用14、创办企业报刊增强企业凝聚力的途径 1.加强企业成员之间的良好沟通   在日常工作中要保持团队精神与凝聚力,沟通是一个重要环节,有关研究表明:我国企业管理中70%的错误是由于不善于沟通造成的。而比较畅通的沟通渠道、频繁的信息交流,使团队的每个成员间不会有压抑的感觉,工作就容易出成效,目标就能顺利实现。当个人的目标和团队目标一致的时候,员工就容易产生对公司的信任,士气才会提高,凝聚力才能更深刻地体现出来。所以高层要把确定的长远发展战略和近期目标下达给下属,并保持沟通和协调。这时,企业团队成员都有较强的事业心和责任感,对团队的业绩表现出一种荣誉感和骄傲,乐意积极承担团队的任务,工作氛围处于最佳状态。通过沟通,可以促使信息在成员之间的流动,使成员之间加强了解,增进友谊,促进成员之间的相互接纳,提高企业成员之间的相容性。在公司目前的形势下,企业员工之间尤其要加强沟通。这是因为,随着市场经济的发展,要想在市场竞争中立于不败之地,企业就必须进行创新、改革,增强企业的凝聚力。这样,势必会触动一部分成员的利益,产生抵触情绪。如果企业不注意加强与这些人的交流与沟通,这些人就有可能对企业的凝聚力产生消蚀作用。 2.为员工创造可持续发展的发展环境   企业在追求自身可持续发展的同时,也要兼顾员工的可持续发展。著名的马斯洛理论把人的需求划分为三个层次:生存需求、关系需求和成长需求。为了控制团队力量的流失,这就要求企业

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