(小学教师招聘考试面试问题.docVIP

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(小学教师招聘考试面试问题

小学教师招聘考试面试问题 1.谈论自己对教师职业的看法   A 教师的职责是教书育人,作为教师要有甘为人梯,甘做蜡烛的精神,要关心爱护学生的健康成长。   B 教师是众多职业中的一种,而教师这一职责比较受社会尊重,相对稳定,还有寒假和暑假两个假期,这是其他职业难以做到的   C 教师与青少年交流比较多,可以使自己保持一颗年轻的心   D 教师这一职业具有鲜明的示范性,学生几十双,几百双眼睛盯着教师,没有谁像教师这样受到严格的要求。因此,教师必须注重身教,为人师表,给学生一师范  4.你最欣赏的班主任是那一种类型?你会怎么做?   我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任,我认为应该做到一下几点   A 首先要教学出色,学生佩服你,才会有威信   B 要有驾驭,管理班级的能力,给学生创造一个民主和谐的环境,关心每一个学生,了解每一个学生的生活,学习情况   C 要具备敏锐的观察能力,及时发现班级存在的问题,并能妥当处理   D. 有很强的人际交往能力,不仅与学生,与家长和谐相处,还能够协调好各任课教师与所在班级的关系   E.要做好学生的表 F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育   5.怎样与学生进行良好的沟通?   A 如果要进行良好的沟通就要积极主动地了解学生的学习生活情况,表现出真诚的关心,如果学生感受到了教师的爱,信任教师,则肯定会乐于与教师进行沟通   B 对于不同的学生采取不同的沟通方式,对于调皮的学生就要经常谈话,督促他改进缺点。对于不善言谈和性格孤僻的学生,还可以进行书信和谈话相结合的方式,想方设法走进学生的心灵。语言要幽默,委婉,含蓄   C 能够设身处地的为学生着想,感受学生的内心世界。   D良好的沟通,需要耐心的聆听对方,了解他心中的感受。教师对学生积极聆听的态度,可以使学生觉得受到重视并肯定自己的价值。要避免当学生讲话时,急于表达自己的观点 6.谈谈你自己的个性特征,是否外向,内向,是否有幽默感   我想,每个人的性格都是双向的,有外向的一面,也有内向的一面,要看所处的环境,所面对的人。   我本人是比较文静的,尤其在师长面前,比较内向。而在同学和朋友面前,则很开朗活泼。我自认为,还算是是一个比较幽默的人。   如果当了老师,我希望自己幽默中不失严肃,严肃中有幽默。与学生做朋友,但也会保持一定的距离,师是师,友是友。   7.如何对待差生?如何发现差生身上的闪光点?   A 应该公正,平等地对待差生,尊重他们的人格,听取他们的意见,从而对他们产生一种激励作用。对差生,要多几分尊重,多几分理解   B 必须大力进行感情投资。学生对老师有感情,才会听取老师的教诲。否则,老师的苦口婆心的教育只是徒劳   C 挖掘闪光点,帮助后进生在学生心目中占有一席之地,为他们不断创造成功的机遇。想获得成功是人们普遍的心里愿望,帮助他们树立信心,促进自身的转化,在各项活动中,特别注意鼓励差生积极参与,发挥他们各自的爱好和专长,为他们创造成功的条件的机遇   8.教学是一门技术还是一门艺术,你倾向那一种看法,若两者都不同意,请谈谈你的看法   我认为教学既是一门技术,也是一门艺术。教师是一种专业性很强的职业,教学需要有很深的专业知识功底,因此,教学自然是一门技术。而整个教学过程的设计和安排,需要智慧,整节课就是一场在教师指导下,学生进行的演出,所以说,教学是一门艺术   9.你认为一个优秀的教师应该具备哪些素质?   A.首先要有爱岗敬业,甘为人梯,甘当蜡烛的精神,要爱护学生,热爱科学   B.专业水平高,要有渊博的知识和过硬的教学能力   C.科研和创新能力很重要,只有刻苦钻研,不断创新,才能够全面实施素质教育   D.我个人认为,最重要的是教师的人格魅力,思想品德高尚,有修养,有道德   10.你的座右铭是什么?   我的座右铭是:只要有足够的动力和热忱,即使在平凡的工作,也可以化腐朽为神奇   11.如果有学生在课堂上故意刁难,你该如何应对?   现在的青少年很叛逆,不会轻易佩服和听从教师,尤其是对于刚走上讲台的青年教师,他们会进行严格的考察,比如问一些很难的题,故意刁难老师,这就对年轻教师提出了挑战   要想应对这样的挑战,就要求年轻教师有过硬的专业知识,对于知识上的问题,不轻易被难住。但任何教师都会有自己不明白的问题,尤其是如今这样一个信息爆炸的时代,面对形形色色的学生,课堂上会出现很多的突发状况,这就要求我们做一名聪明的教师,冷静思考,巧妙处理。面对故意刁难自己的学生,首先不可以正面回击,不可以着急,先冷处理一段时间,然后可以找其谈话,甚至可以告诉他:老师需要你的支持和帮助,就像你也需要别人的支持一样,用真诚打动他,并在今后的日子里,逐渐树立威信。   12 你找工作考虑的重要因素是什么?

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