第十章 资本主义条件下的企业[精选].doc

第十章 资本主义条件下的企业 第一节 企业和资本主义企业制度 第二节 资本主义企业制度的历史演进 第三节 现代资本主义条件下的企业组织与 治理结构 阅读参考书目 复习思考题 教学要求：通过本章的学习，使学生从生产力和生产关系的结合上掌握资本主义企业的本质；了解并分析现代股份公司的所有制和产权关系；跟踪在当代高新技术迅猛发展的条件下，企业组织形式和治理结构发生的一系列新的变化，启发学生正确分析和认识资本主义生产关系的局部调整。 教学重点：企业的功能及与市场的关系 古典企业制度到现代企业制度的演化 现代企业制度的特征 第一节 企业和资本主义企业制度 一、企业 1、什么是企业 企业是与社会分工相联系的生产组织的一种形式，是社会生产力发展到一定阶段的产物。 企业具有二重性。 从生产力的角度反映看，它是建立在分工协作基础上的一种劳动技术组织形式；从生产关系的角度看，企业是建立在一定所有制基础上的一种劳动社会组织。 第一节 企业和资本主义企业制度 2、企业制度 所谓的企业制度，就是指企业劳动者与生产资料结合的社会形式，是调节企业内工人与工人、工人与资本家、工人与企业家、企业家与资本家之间关系的各种社会规则。 企业制度也是一个多层次的制度体系，它包括企业产权制度、分配制度和管理制度等内容。 企业制度的产生和发展归根到底是由生产方式决定的。 3、企业产权制度、分配制度和管理制度 产权制度是企业制度的基础，它表明了企业资本财产的来源归属及企业的财产组织形式，反映了企业的所有制性质。 分配制度是支配企业收入分配的具体规则，它是企业产权制度的表现，有什么样的产权制度就会有什么样的分配制度。 管理制度也是产权制度的实现形式，它表明了企业内部各个经济主体之间在企业经营过程中的权力安排。 二、资本主义企业制度 1、资本主义企业制度的基本特征 资本主义企业制度是建立在资本主义生产方式的基础上的，它具有以下一些基本特征： 第一，资本主义企业是以资本与雇佣劳动的交换或劳动力的自由买卖为前提的。 第二，资本主义企业的治理结构是以资本所有权为中心的，工人在资本家的监督和指挥下劳动，服从资本家的意志。 第三，资本主义企业的分配制度是以剩余价值规 律为基础的。 2、资本主义企业制度的具体形式 资本主义企业制度的具体形式是随着社会生产力和企业技术组织形式的发展而发展的。 从生产力的组织形式看，资本主义企业制度经历了简单协作、工场手工业和机器大工业三个生产力的发展阶段； 与此相适应，资本主义企业制度也逐步形成了从个人业主制向公司制和其他社会化程度较高的企业制度（企业集团）的过渡。 第二节 资本主义企业制度的历史演进 一、资本主义的个人业主制企业 1、个人业主制企业 是由单个资本家出资，完全归个人所有和控制的企业，这种企业在法律上称为自然人企业。 单个资本的业主制企业是资本主义经济中最初出现的企业形式，这种形式在工场手工业和机器大工业初期得到了广泛的发展。 2、个人业主制的缺陷 一是企业的信用和资金来源有限； 二是承担无限的清偿责任； 三是企业的寿命有限。 因此，随着生产社会化的发展，这种企业制度的地位逐渐降低。 二、从自然人企业到公司制企业的发展 1、合伙制企业 是由多个作为自然人的资本所有者共同投资，共同所有，共同经营，共同承担风险和分享利润的企业。 合伙制企业的出现是生产力发展的要求。 2、合伙制企业的特点 第一，合伙人要承担无限的连带法律责任； 第二，合伙制企业中个人的所有权（股份）是无法自由转让和出售的。 企业缺乏连续性和长久的生命力是合伙制企业的最大问题。这也是历史上合伙制企业形式出现很早，却难以扩张和发展的重要原因。 现代企业基本组织形式：1。个人业主制 2．合伙制企业 3．股 份 公 司 是社会化大生产和市场经济发展的产物，是资本主义生产关系的一种调整 3、股份公司制企业 股份公司是一种通过发行股票的方式把分散的和独立的单个私人资本组织起来统一经营的企业制度，