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XX市国税局四风问题自查情况汇报材料 一个地方方发展的兴衰、一项工作作落实的成败、一个部门门形象的好坏，很大程度度上都取决于作风。加强强国税部门作风建设，提提高办事效率和服务水平平，优化地方经济建设税税收软环境，一直是国税税部门实践和思考的重大大课题。基层国税部门作作为服务纳税人、展示国国税形象的“窗口”，是是贯彻落实税收政策和为为纳税人服务的执行者。。加强基层国税部门作风风建设，是提升国税部门门形象、构建内外和谐税税收环境的重要举措。 一、基层国税部门干部职职工思想现状及问题表现现 总体上看，当前基层层国税干部队伍的主流是是好的，但也应该清醒地地认识到队伍当中仍然存存在着一些问题，有的干干部作风飘浮、工作不扎扎实、群众观念淡漠，个个人利益思想严重；有的的干部缺乏事业心和责任任感，党员意识不强、理理想信念动摇、艰苦奋斗斗意识弱化、贪图安逸，，追求享受，铺张浪费；；有的不讲纪律，置有关关规章制度于不顾等现象象。这些问题的存在，主主要表现在三个方面： （一）思想上。思想观观念滞后。“态度决定一一切”，干部职工的工作作态度直接决定了工作效效率。部分基层税务职工工过度关心福利待遇、能能级管理等涉及切身利益益的事项、个人色彩日渐渐浓重，人生坐标错位，，私心杂念膨胀，大局观观念、集体观念和共产主主义理想信念错位。整体体思想观念仍较滞后，跟跟不上形势的发展，一时时适应不了近年来税收工工作中