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- 2017-01-21 发布于北京
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提高实习效果 提升就业质量.doc
提高实习效果 提升就业质量
改革开放以来江苏省餐饮业高速发展,对烹饪技术人才的需求量在不断增加,技术要求也逐步提高。我校自1984年开设烹饪专业以来,已为企业输送了大量的专业技术人才。我校烹饪专业学生实习就业的方向也得到扩展,对实习就业管理也提出了更高的要求。烹饪专业学生实习现状如何?如何提高实习效果,如何提升就业质量,以便更好地为企业服务?为此,我们以近四届烹饪专业学生作为调查对象,对他们进行了走访、座谈和问卷调查,以求发现问题、寻求提高实习效果,提升就业质量的思路。
调查数据分析
我们以近四届的毕业生、实习生、在校学生作为调查对象,进行了“学生基本信息”、“实习就业基本意向”、“实习就业意识”、“学校就业服务工作情况”四个方面的调查,总结如下:
1.学生基本信息
(1)学生在选择报考职业学校专业时主体意识较强,在校学习兴趣较高,对选择本行业做为就业对象目标明确。
(2)学生选择烹饪专业时多数处于兴趣和就业考虑,整个实习就业的基础较好,但整体实习的稳定率不高。
(3)创业的机率较低,人数较少。中职学生创业往往遇到技术、资金、市场信息等诸多方面的因素,其创业的难度远远大于高职、高专的学生。
2.学生实习就业基本意向
(1)学生非常重视实习的作用,很向往高档次、有声誉的实习单位,而不愿意去低星级或其他社会餐饮企业。但从主观
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