新形势下企业党建工作应如何实践和创新.docVIP

新形势下企业党建工作应如何实践和创新 　　摘 要：近几年来，随着社会改革和企业改革的不断深入，对企业党建工作也提出了很多新要求，传统的党建工作观念及习惯性做法已经无法适应新形势下的党建工作任务。因此，我们要坚持与时俱进，不断创新企业党建工作，保持党的先进性，推动企业快速发展。本文主要对企业党建工作开展中该如何进行实践和创新做了详细的分析。 　　关键词：企业；党建工作；实践；创新；党员 　　一、企业党建工作的开展实践 　　1、结合实际，及时转变观念，从而引导职工不断适应市场经济的新要求 　　企业党委要在员工中要大力弘扬 “思危、求实、创新、超越”的精神，坚持不断超越自我，并将这种精神落实到具体的工作中。目前，很多党支部纷纷根据市场变化大、组织生产经营难度加大的情况，对职工定期进行市场形势、危机意识的教育，促使职工转变观念，提高素质，这样才能够对增强企业对市场适应能力和竞争能力起到积极作用。另外，企业党委还要积极会同行政研究制订并实施应对市场的策略，进一步拓展市场，提高企业的经济效益。 　　2、抓好教育，提高素质，充分发挥出共产党员的先锋模范作用 　　企业党委要以创建“学习型党支部” 为抓手，将共产党员的先进性作为可发挥的重点，以党建思想政治工作出精品为目标，扎实有效地实施党内教育活动。各个党支部提出在工作中学习、在学习中工作的要求后，在对党员开展生动的培训教育，