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党委书记在先模表彰大会上的讲话 元旦旦刚过，春节将至。今天天，我们在这里隆重召开开XX年度先模表彰大会会，对一年来，我处两个个文明建设中涌现出的先先进集体和先进个人进行行表彰。借此机会，我代代表处党委、地调处、处处工会向受到表彰的先进进集体、劳动模范和各类类先进生产工作者表示热热烈的祝贺！向一年来辛辛勤工作在各个岗位、为为地调处做出贡献的广大大职工家属表示亲切的慰慰问和衷心的感谢！ XX年，我们在局党委、、勘探局、分公司的正确确领导下，以邓小平理论论和“三个代表”重要思思想为指导，认真贯彻党党的十六届三中全会精神神，以及集团公司、勘探探局工作会议精神，全处处上下团结一致，顽强拼拼搏，圆满和超额完成了了勘探局下达的各项任务务目标，取得了可喜的成成绩。 XXX年完成二维、三维地震震工作量9600 标准准千米，全年创收达亿元元，再创历史新高，与22000年同比在短短的的三年之内实现了产值翻翻番。在上交局管理费和和资本收益1000万元元的基数上，实现利润3300万元。 50000万元，购置了10000万元专用工具；花园园式建设上取得新进展，，并对物资器材中心、设设备中心办公楼进行了修修缮改造，改善了办公环环境，使厂区面貌焕然一一新，实现了环境“娱人人”，展示了良好的企业业形象。 76000万元。 16个基基层党支部（党总支部）），选举出了114名党党代表，选举产生了“两两委”委员，使我处党的的基层组织建设更加完善善健全；调整、充实了两两级领导班子，实现了干干部年轻化、知识化，广广泛开展了“三创一争””、“创新增效”等活动动，全年立项 29 个个，已经完成了23个。。 100%，党员干部责责任书签定率达100%%，地震生产项目审计率率达100%，发现和纠纠正问题 15 个，查查处各类案件27起。处处领导班子民主评议胜任任率达98%以上，基层层领导班子达90%以上上，干群关系融洽，职工工队伍团结。 ISOO9000、HSE两大大科学管理体系，顺利通通过验收认证，得以推行行实施。配套完善了各项项规章制度和工作措施，，提高了管理水平。 八、维护稳稳定营造政通人和新局面面。我们本着对企业负责责、对职工负责、不上交交矛盾、不激化事态的原原则，积极发挥“党政一一体领导、工会及综治、、信访、稳定共同协调、、基层单位参与配合”维维护稳定组织网络的整体体作用。妥善应对了薪酬酬制度改革、竞聘上岗等等热点敏感问题，化解了了清退家属工、协解人员员因“双金”交纳和原在在农场从事农田劳动的已已清退家属工，要求给予予工龄补偿等引发的反复复上访等难点问题。保持持了队伍稳定和政令畅通通。 九、企业文化与与时俱进有新特色。坚持持“两手抓、两手都要硬硬”方针，初步建立了效效益型大政工的工作机制制，完善了思想政治工作作制度，加强了思想道德德建设和宣传舆论、综合合治理工作，选树和推荐荐了一批全国、省部、油油田和本处先进典型，开开展了“三创三争”、““三优一满意”和“创建建安全文明小区”等系列列活动，促进了队伍建设设，树立了企业形象，地地调处再次被评为南阳市市标兵文明单位，处团委委被共青团中央授予青少少年新世纪读书计划“先先进读书俱乐部”称号，，2236队被评为集团团公司思想政治工作先进进集体，被西部工委评为为“名牌地震队”，在金金银牌地震队评选中 同志们，XX年，是我我处各项工作全面丰收的的一年，是辉煌的一年。。这些成绩的取得，是局局党委、勘探局、分公司司正确领导的结果，是上上级有关部门大力支持的的结果，亦是全处各级干干部和广大职工群众团结结拼搏的结果。在这里，，我再次向一年来对我处处各项工作做出贡献的广广大干部职工表示感谢和和敬意！在回顾总结过去去工作的同时，我们也要要清醒地看到我们工作中中还存在不足和差距，主主要是： ISO—9000、HHSE两大管理体系有待待进一步深化规范；山地地勘探的技术还不成熟、、设备相对落后，有待加加强等等。需要我们在今今后的工作中加以克服和和改正。 XX年，是是完成“十五”奋斗目标标的关键之年，是地调处处发展至关重要的一年。。物探市场逐步开放，比比较活跃，为我们发展带带来了良好的机遇。但是是，在前进的道路上，我我们面临的挑战也很多，，困难也不少。我们只有有按照局党委的要求，抓抓住机遇，迎接挑战，紧紧紧围绕“五大机制”和和“五大战略”，加快推推进实施河南油田滚动发发展战略，不断探索创新新，进一步打开勘探工作作新局面，为做强做富做做大地调处，寻求新的发发展机会。 二要理清思路，明确目标标。XX年我处的经营产产值目标预定为亿元，期期望目标是亿元，要实现现这个目标，还需要经过过我们一番努力。希望各各单位要围绕这个目标，，结合本单位实际，理清清思路，分解目标，传递递压力，抓好落实。 四要加大管理创