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考生答题情况 -------------------------------------------------------------------------------- 作业名称：2007年秋季行政管理学作业 出 卷 人：zuoye 作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2007-11-22 13:42:57 至 2007-11-22 14:01:00 学员姓名：fg071xgkcxh 学员成绩：79 标准题总分：100 标准题得分：78.79 详细信息： 题号:1 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 1、行政主体包括行政组织和机构、行政领导以及执行行政公务的工作人员。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:2 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 2、当前，我国的基本国情是正处于社会主义初级阶段。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:3 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 3、经济环境是社会环境中处于次要地位的因素。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 1 题号:4 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 4、行政管理的社会职能是指国家行政机关对政治领域以外的社会公共事务的管理。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:5 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 5、行政管理的过程，就是决策、组织、协调、控制诸职能有序运行的过程。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:6 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 6、行政机关和权力机关之间的是一种平行的关系。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 1 题号:7 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 7、管理幅度与层次有密切的关系。一般说来，在条件不变的情况下，幅度与层次成反比例。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:8 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 8、咨询机构不是执行机构，但相当于行政领导的秘书班子。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:9 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 9、人事行政是行政管理的组织保证。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:10 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 10、行政领导者的素质结构就是指行政领导者的个人素质结构。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 1 题号:11 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 11、领导干部年轻化就是领导班子的年龄结构合理化与青年化。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 1 题号:12 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 12、办公室的日常性工作，也称为非程序化工作。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 1 题号:13 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 13、行政决策的主体只能是国家行使行政权力的组织及其行政人员。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:14 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 14、广义上的行政立法机关包括国家权力机关和国家行政机关。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:15 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 15、拟制备用方案阶段是行政决策程序中的关键阶段。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:16 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 16、行政管理行为与行政理论之间的相互联系、相互作用，是通过行政心理这一中间环节实现的。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:17 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 17、当前，我国行政道德的作用已越来越大，其“软约束力”也越来越强。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:18 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 18、行政执行是使行政决策得到修正、补充和完善的根本途径。（） 选项: 1、 错 2、 对 学员答案: 2 题号:19 题型:是非题 本题分数:1.01 内容: 19、职位越高，指挥的权力就越大，因此，越级指挥具有其合理性。（） 选项: 1、 错