市医保中心政风行风建设自查自纠报告 .docVIP

市医保中心政风行风建设自查自纠报告 为切实加强XX市医疗疗保险管理服务中心政风行风风建设，改进工作作风，提高高办事效率和服务质量，根据据市劳动和社会保障局转发的的＜关于省厅《关于在全省人人力资源社会保障系统组织开开展政风行风建设自查工作的的通知》的通知＞要求，中心心精心组织、广泛宣传、全面面发动，在认真做好第一阶段段工作的基础上，开展自查自自纠，广泛征求意见和建议，，认真排查本单位政风行风建建设方面存在的问题，在自查查自评阶段中取得一定成效。。现将开展政风行风建设自查查自纠的有关情况报告如下：： 政风风行风动员会以来，中心统一一部署，认真做好宣传发动、、征求意见、自查自纠，促进进了政风行风建设的开展。 （一）领导高度重视，提高高思想认识 一是认真贯彻传传达精神。中心多次召开党小小组会议，通过学习文件，传传达精神， 提高对行风评议议工作重要性和必要性的认识识，明确开展政风行风建设的的重大意义。二是及时成立领领导小组。为了加强领导，确确保工作顺利进行，中心成立立了由中心主任杨国雪任组长长，中心领导班子成员任副组组长的政风行风建设领导小组组。领导小组下设工作专班，，负责行风评议日常工作，形形成主要领导亲自抓，分管领领导直接抓、工作专班具体抓抓的格局，层层落实工作责任任制，为活动正常开展提供强强大的组织保证。 深入宣传发动，整体推进评评议 （三三）广泛征求意见，畅通评议议渠道 随着社会的发展，涉涉及职工医保、居民医保等问问题越来越受到人民群众的关关注和关心，为了拓宽渠道，，及时听取群众意见，接受群群众监督或举报 ，自觉接受受广大社会和群众的监督。中中心设立了12333政务举举报电话，的政政务举报网站。 一是按照评议政风行风的总总体部署和中心实施方案的具具体要求，加强与局行评督查查组的沟通，支持、配合他们们的工作，及时汇报局政风行行风建设情况、提供资料、安安排访谈，虚心听取意见和建建议，自觉接受评议和监督；；二是加大行评工作的督促检检查力度。把督促检查贯穿于于政风行风评议全过程，坚持持专项检查与经常检查相结合合 ， 明查与暗访相结合，，加强服务窗口、重点岗位、、重点人员的监督。 为了查找问题、改进工工作，在充分征求各方意见的的基础上，中心采取横向互查查、纵向抽查和明查暗访等有有效形式，要求全体干部职工工认真搞好“六查六看六不让让”。即：一查党风廉政建设设责任落实情况，看有无以权权谋私、贪污受贿和“吃、拿拿、卡、要”行为，不让中心心形象在我手里受损；二查办办事行为是否规范，看有无““不给好处不办事、给了好处处乱办事”的现象，不让各种种不良风气在我身上出现；三三查政令是否畅通，看是否存存在有令不行、有禁不止的现现象，不让正在办理的公务在在我这里积压；四查服务态度度和服务质量，看有无“门难难进、脸难看、话难听、事难难办”等现象，不让前来咨询询、办事的服务对象在我这里里受到冷落；五查办事效率，，看有无“推、拖、拉”和工工作效率低下的现象，不让群群众要办的事情在我手里延误误；六查服务承诺制、责任追追究制、限时办结制执行情况况，看有无不按时办结、不兑兑现承诺、不热情接待等现象象发生，不让各种差错在我手手里发生。 二、存在的问题题 （一）工作质量和服务水水平与经济社会发展的需要相相比还有差距。一是由于平时时忙于具体业务工作，政策法法规、理论知识、业务知识的的学习更新还有待加强；二是是政务公开透明度有待进一步步提高，职能职责、方针政策策、工作效果等方面的宣传力力度有待进一步加强。 （二二）少数同志思想工作作风存存在一些薄弱问题。个别工作作主动性、责任心不强、工作作拖拉，办事效率不高；作风风飘浮，深入基层调查研究不不够，服务意识不强；缺乏扎扎实认真、雷厉风行的工作态态度。 三、存在问题的主要要原因 对照自查自纠出来的的问题，经过深入剖析，认为为问题存在的根源。主要体现现在以下三个方面： （一））有针对性地教育工作稍显滞滞后。一般性学习教育多、专专题教育少；政策、规定要求求讲的多，有针对性地解决深深层次的问题少。 （二）积积极适应新形势、新要求的举举措不多。面对体制改革等新新形势，能够按照上级要求抓抓好谨实，但紧贴实际，主动动服务人民群众方面思想不深深、创新服务举措和服务不够够。 （三）宣传和监督工作作有待进一步提高。目前市局局虽然建立了局域网和联通了了政务网站，但网站的宣传力力度不够，网上利用率还不高高，接受人民群众监督的渠道道有待进一步扩展。 四、下下步工作打算 一是深入研究究，创造性开展工作。在今后后工作中，充分发挥主观能动动性，以改革创新的精神，不不断探索先进的医疗保险管理理模式，完善医疗保险管理长长效机制，不断提高工作的质质量和效果。 二是坚持不懈懈，抓好队伍建设。中心将全全面推进思想政治建设和领导导班子、党员干部队伍