(课题与论文各加10分-浙师大评奖办法.docVIP

浙江师范大学学生综合素质评价实施办法 一、总　则 第一条　对学生实施综合素质评价的目的在于正确评价学生的综合素质，为评优评奖和推荐就业提供依据，实现学生教育管理工作的制度化和科学化，引导和促进学生德、智、体、能全面协调发展，培养适应社会经济发展需要、具有较强就业竞争力和可持续发展能力的专门人才。 第二条　综合素质评价适用对象为全日制本（专）科在校学生，每学年评价1次，评价内容包括品德素质评价、知识水平评价、身体素质评价和能力评价4个方面。 第三条　学生综合素质评价的构成、比例和成绩计算方法 （一） 综合素质评价分为基本评价和发展评价两个部分。基本评价=品德素质评价*20%+知识水平评价*75%+身体素质评价*5%。发展评价=知识水平评价*50%+能力评价*50%。 （二）毕业生的基本评价和发展评价为各学年相应成绩的平均合成，并以“（基本评价+发展评价）/2”的得分及名次进行就业推荐。 第四条　实施综合素质评价必须坚持客观、公正、民主、公开的原则。 二、品德素质评价 第五条　评价依据 对学生的思想政治素质、道德品质修养、学习态度作风、组织纪律观念等方面的表现进行评价，考察学生的世界观、人生观、价值观和道德观的综合体现。 第六条　评价方式及结果 品德素质评价=基本分80分+记实。记实指根据第五条评价依据中的相关内容，制定相应的加减分标准，对学生的行为表现进行评价，给予相应的加减分。品德素质评价上限100分。品德素质评价等级：成绩≥90分为优秀，≥80分为良好，≥60分为合格，＜60分为不合格。 第七条　记实加分的适用条件及标准 序号 内 容 加（减）分 备 注 1 思想政治表现 做好人好事受学校、学院通报表扬者 受学校表扬者：加3分/次 受学院表扬者：加2分/次 有较好社会影响者，可酌情加分。 诱骗、胁迫他人参与宗教活动的，或在在校园内组织、参与宗教活动的，或在未经有关部门批准的非正规的场所组织参与宗教活动者 诱骗者、胁迫者：减30分/次 传教者、组织者：减8分/次 参与者：减4分/次 不讲社会公德、故意损坏公物或破坏环境者 减3分/次。 因不负责任、不讲诚信，造成一定负面影响和不良后果者 减3分/次。 2 荣誉 获得情况 优秀党员、十佳团干、十佳团员 校 级：加8分/次 国家级：加20分/次 省部级：加9-12分/次 优秀团干部、优秀团员、军训优秀个人、党校优秀学员、优秀干事等 校 级：加5分/次 院 级：加2分/次 五四红旗团支部、“十佳”团支部、先进团支部等 国家级：加20分/次 省部级：加9-12分/次 校 级：加4-8分/次 院 级：加1-3分/次 加分办法如下： 核心成员权重：0.6-0.8 一般成员权重：0.4-0.6 不分先后权重：均为0.5 3 寝室内务 被评为学校文明寝室者 寝 室 长：加4分 寝室成员：加2分/人 同类评比重复获奖者，按最高级别计分 被评为学院文明寝室者 寝 室 长：加2分 寝室成员：加1分/人 在校、院寝室内务检查中不合格者 当日值日生：减1分 其他成员：减0.5分/人 在校、院寝室内务检查中拒绝开门者 当日值日生：减2分 其他成员：减1分/人 违反学院寝室电脑管理条例使用电脑者 违反者：减2分/次 违规使用电器但未构成处分或通报批评者 违规者：减4分/次 未经请假夜不归宿 及无故晚归者 未归者：减3分/次 晚归者：减1分/次 未经审批同意擅自校外租房住宿者 租房者：减4分/次 4 纪律表现 晨读与晨练无故缺勤者 晨读缺勤：减0.5分/次 晨炼缺勤：减0.5分/次 晨读、晨练中迟到早退 2次以缺勤1次计 上课无故旷课或迟到、早退者 无故旷课：减2分/次 无故迟到、早退：减1分/次 5 参加各类集体活动的表现 每学年每生参加与专业相关的学术活动 每次参加0.5分/次 未经准假而不参加政治学习、组织生活、班级活动及校、院规定必须参加的集体活动的 不参加者：减2分/次 参加校、院、班级组织的义务劳动，或志愿服务者 一学年参加志愿服务达3次，并满10个小时，加2分，如其中一项为达标不加分；在此基础上超出10小时的，按每8小时记一次，每次奖励1分；累计奖励超过10分者仍按10分计算。 志愿者服务活动须有单位或部门证明。青大队成员只加校外组织的活动 6 遵纪守法表现 在校内（寝室）饲养猫、狗等宠物影响他人学习、生活者 饲养者：减3分/次 打架斗殴、赌博、酗酒但未构成处分或通报批评者 参与者：减4分/次 因发生《浙江师范大学学生手册》规定的事由而受到通报批评以及警告、严重警告、记过、留校察看处分者 受通报批评者：减5分/次 受