党员管理目标责任书封皮.doc

党员管理目标责任书封皮 篇一：党员管理目标责任书 2014年度党员目标管理责任书 为深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会会精神，扎实推进党的群众路线教育实践活动，进一步加强党员队伍建设，充分发挥党员先锋模范作用，结合工作实际，制定本责任书。 一、责任内容（100分） 1、积极宣传和贯彻执行党的基本路线及各项方针、政策，坚决维护党组织的决策决定。带头参加社会主义现代化建设，在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。（12分） 2、积极参加党的群众路线教育实践活动，围绕为民务实清廉主题，贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，深入查找和整改在“四风”方面存在的突出问题。（12分） 3、坚持参加支部组织的政治理论、业务知识学习，按时参加周四集中学习活动，并坚持自学；每个党员全年至少观看4次以上电教片，积极参加由支部或上级党组织举办的各种专题讲座、集中辅导、知识竞赛、问卷调查、论文评奖、学习心得交流等活动，每人要建立政治和业务学习专用笔记本，并按规定做好记录。（8分） 4、做到理论与实践相结合，每年向支部递交学习心得体会1-2篇，每年结合自己的学习体会撰写调研文章或党建论文1-2篇交支部，每年记录学习笔记8000字以上。（8分） 5、积极参加业务培训和在职教育，不断提高自身业务能力和文化水平，更好地做好本职工作。（8分） 6、严格遵守“三会一课”制度、民主集中制、党内组织生活制度、请示报告制等制度，自觉按时、按标准交纳党费，坚决克服组织涣散、纪律松驰现象。积极参加支部组织开展的各项活动。（8分） 7、遵守党支部的工作制度和机关效能建设的有关规定，切实提高机关办事效率，自觉维护机关形象和党群、干群关系，实现机关工作作风的根本性转变。（8分） 8、带头遵纪守法，自觉遵守党的纪律和国家法律法规，坚持廉洁奉公，保证不发生违纪违法问题。（10分） 9、带头遵守社会公德，积极参与义务劳动、帮扶献爱心等公益活动，树立文明新风。（6分） 10、遵守计生政策，保证不出违反计生政策的问题。（10分） 11、完成好上级交办的各项工作任务。（10分） 二、考核奖惩 （一）考核方式 1、自评。党员对照年度目标任务的完成情况，在支部大会上进行自查自评。 2、互评。在支部大会上对党员目标任务完成情况进行相互评议，并邀请党外群众代表参加评议。 3、点评。支委会对党员目标任务完成情况进行分析后，由支部书记在支部大会上对党员目标任务完成情况逐一点评，并结合自评、互评情况得出评议结果。 （二）奖惩办法 党员目标管理的评议结果与干部选拔任用、评先评优和物质奖惩挂钩。对目标任务完成好的，报市建委直属机关党委通报表扬，并记入个人档案，作为提拔任用的参考。对没有完成目标任务的，取消个人当年的评先评优资格，同时进行个别谈话，指出问题，帮助教育提高。 对因非客观原因未完成目标任务30%（含30%）以上的，其当年公务员年度考核结果可直接定为基本称职或不称职等次。 本责任书一式三份，签字双方各执一份，报上级党组织备案一份。 为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成善年度支部目标管理，积极创建先进党支部。本支部委员会和党员签定以下责任书： 一、认真学习党的方针政策，按照党委的要求，搞好科学发展观系列理论学习和实践活动。坚决克服厌倦情绪、应付心理和工学矛盾。做到“科学发展观深入人心，又好又快发展成为自觉行动”。注重学习教育理论和业务知识，提高自身素养，用科学发展观指导 公安各项工作。 二、遵章守纪，认真执行党风廉政建设有关规定，遵守 和学校规章制度。服从命令、听从指挥，按时、按质、按量完成所内分配的各项任务，兢兢业业，无私奉献。 三、加强自身思想作风，学风，工作作风和生活作风建设。提高自己的党性修养和道德修养，树良好形象。 三、加强同所内民警、群众、干部等的相互合作与交流，增强团队意识、敬业精神和服务意识。 四、认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,为人师表，(来自:WwW.CssY 书业 网:党员管理目标责任书封皮)积极参加行风评议，自觉抵制乱收费、乱摊派。 五、按时参加党支部组织的会议活动。不迟到、不早退、不缺勤。认真履行党员义务，按时交纳党费。 六、坚持原则，维护团结。以高度的责任感和使命投身到工作中去， 时时处处做群众的表率，发挥一名党员一面旗帜的作用，为党旗争辉。 七、正确处理好个人利益与集体的关系，吃苦在前，享受在后。密切联系群体，维护群众的正当利益，做好入党积极分子的培养工作。 八、树立“安全第一”意识，明确“一岗双责”。崇尚科学，拒绝迷信，不参加邪教组织。带头实行计划生育，做守法模范。 九、廉洁奉公，发扬奉献精神，践行“三个代表