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在干部调整转任非领导职务集体谈话会上的讲话
在干部调整转任非领导职务集体谈话会上的讲话
在干部调调整转任非领导职务集体谈谈话会上的讲话
同志们::
根据工作需要,县委在在认真调查研究的基础上,,针对县级部门的工作实际际和领导班子现状,按照《《党政领导干部选拔任用工工作条例》、《**省干部部选拔任用工作规程》规定定的程序、原则和要求,对对部分县级部门领导班子成成员进行了必要的调整、充充实。这次调整配备干部,,同乡镇换届选举一样,县县委是在充分酝酿、认真考考察、广泛征求意见、严格格组织程序的基础上进行的的。目的是要进一步加强县县级部门领导班子建设,进进一步整合优化干部资源,,尽量把每个干部都放到适适当的岗位上,力争做到人人尽其才,才适其位,使干干部工作真正出生产力、出出凝聚力、出战斗力,为全全县科学
这次干部部调整共涉及到**名同志志,昨天下午常委会已票决决通过。今天,按照**书书记的要求,由我和**等等几位常委一起,与这次干干部调整转任非领导职务的的同志进行一次集体谈话,,实际上也是与大家交心、、谈心。按照***号文件件的要求,有**名同志因因年龄原因转任非领导职务务,其中,正区科级男年满满**、女年满**,副区区科级男年满**、女年满满**,到龄免职**人;;乡镇不再任职保留正副区区科级待遇的**人。这些些同志政治性强、工作作风风扎实、工作经验丰富,在在任职期间,工作认真,服服从大局,兢兢业业,辛勤勤奉献,为我县经济发展和和社会全面进步作了大量卓卓有成效地工作,特别是在在过去的一年里,大家全身身心投入***工作,为****作出了自己应有的贡贡献。县委、县政府对大家家的工作是高度评价和充分分肯定的。借此机会,我代代表县委、县政府对转任非非领导职务的干部表示衷心心的感谢和崇高的敬意!希希望退下来的这些老领导、、老同志,能够正确对待职职务去留。过去被提拔为领领导干部,是组织的需要,,现在转任非领导职务也是是组织的需要。我们每一位位党员领导干部将来都会面面临这样的问题。希望大家家要把心态调整好,正确对对待角色转换,科学合理地地安排好学习、工作和生活活,始终保持一个良好的精精神状态,做到思想不松、、作风不散、干劲不减。在在此,我代表县委与大家讲讲讲心里话,提几点要求::
一是要讲党性,无条件件服从组织安排。今天我们们在座的绝大多数是党员,,是党培养多年的领导干部部。作为党的干部,正确对对待组织安排是最基本的政政治素质,面对干部的进退退留转问题,要保持平常的的心态,要把个人理想与组组织需要结合起来,正确对对待组织的挑选,服从组织织的安排,抛弃个人利益,,淡化权力观,淡泊名利,,个人的进退应以党的事业业为重,服从全局。能不能能正确对待组织的安排,服服从组织的分配,是对我们们每一位领导干部的最真实实、最现实的考验。因此,,希望每位同志都站在讲政政治的高度,讲党性、讲大大局,无条件的服从组织的的决定。
二是要加强学习习,尽快转换工作角色。学学习,对于每一名领导干部部来说,是首要的任务,是是一生的任务,是提高素质质最基本的途径,也是紧跟跟时代步伐、胜任职责要求求、出色完成工作的一项长长期性、基础性工作。因此此,希望你们继续保持和弘弘扬过去的优良传统和作风风,处理好工学矛盾,加强强学习,强化党性修养,一一如既往地扎实工作,做好好“传、帮、带”,主动给给现任领导当好参谋,给年年轻同志当好老师,为单位位工作出力加油,继续为***经济社会既快又好的发发展贡献自己应有的力量。。
三是要求真务实,认真真做好本职工作。脚踏实地地、勤奋工作、忠于职守是是党员先进性最实际的体现现,也是广大群众对党员合合格与否、称职与否最实际际的检验。大家尽管离开了了领导工作岗位,但不管岗岗位如何变化,都要以身作作则,对党对人民的事业都都要尽心尽力、对事业充满满激情、对组织充满感情、、对同事充满热情,要一如如既往地扑下身子,深入实实际调查研究,大胆开拓,,勇于探索和实践,创造性性地开展工作,以自己高尚尚的人格影响人,以崇高的的品德教育人,以自己实实实在在的工作,书写自己的的人生业绩。
四是要善于于沟通,提高综合协调能力力。大家在工作中与上下左左右、方方面面都有工作联联系,许多事情需要和多方方面协调沟通。因此,希望望您们尽快适应环境,摆正正位置,重新定位,工作中中要相互补台不拆台,及时时到位不越位,注意处理好好与新班子及成员之间的关关系,加强团结,形成整体体合力。要多和干部群众接接触,交流思想,虚心接受受意见、建议,使自己的工工作得到同志们的理解和支支持,努力营造一个“心齐齐、气顺、风正、劲足”的的局面。特别是要利用自己己在本岗位上多年积累下来来的工作经验,配合新班子子,加强与上级部门的联系系沟通,积极争取上级的支支持,推进本单位、本部门门的工作。
五是要牢记党党的宗旨,继续当好人民公公仆。共产党员从加入党组组织的那天起,就立
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