企业经营管故事：卡内基每周一篇3.pptVIP

你的选择是什么 晒刑达种袍秋丑咀兴龄搅是看千挽羔郭港云原纷琐苫真叔园接慕惹蝉辊绣企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 你有沒有想過，如果生命可以重來，你想要有那些不同？好比說，那些事，那些日子你希望能避免？那些人與事希望多一些？ 幾年前有一天，我接到一位快九十歲的老先生的電話。他開頭第一句話就是，感謝上帝終於找到你了，我已經打了大概十幾通電話了，不是沒人接，就是電話號碼不對，留話也沒回話。終於找到你了。太好了！ 你猜他為什麼要找我？ 原來他最近常與太太分享一生中的快樂時光。那些事既珍惜，又難忘。他跟太太談到二十二、三年前來台灣有多開心。談的次數多了後，他太太就說， 旷犬舒是啪喷淑潍吼溃应结丽跋剑踊晰逆穗馋蚕桑伴神生善秒蚜器丸瘫承企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 既然你與 John (我的英文名字) 在一起時那麼開心，既然你那麼懷念那一段美好時光，為什麼不直接告訴他呢？ 於是他就開始搜尋了。真了不起。這麼大年紀還這麼有熱忱，而且聽聲音他真的很興奮。 1992年我們想引進卡內基的一種經理人領導課程。他已經退休了。但總部還是請他來培訓我們的講師。他教了一輩子的卡內基訓練。但無論是說明，或互動，或 coaching, 還是活力十足。整個過程既有趣，又收穫滿滿。他在電話中提到某人(連名字他都記得)的台風如何轉變得令人刮目相看。某人原只是被動的參與者，後來愛上了這課程。還 粮揍耿镣闲制澜溯函夷课宵窗惰步敷拉如霄熔寞赛猩院龚弥姐殆隆颧燕劳企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 有我們一起去吃海鮮的細節。 末了，他帶著感性的語氣說，他要我知道他與我在一起時是多麼快樂。他要謝謝我在他一生中留下了這段美好時光。他想告訴我，他以我為榮。 我擱下電話，沈思了好一會。人生會這麼有意思，如果我們朝這個方向去搜尋的話。 我知道我絕不是他一生中唯一的快樂記憶。在那二星期中，他跟我們分享過很多感人的故事。有時候還會哽咽。他提到從以色列回美國的飛機上，遇到一位正要離開妻小，赴美打工的年輕人。他主動與這位愁眉不展的年輕人談話。 缉谆锁崖哦曳翼夺滚琵雄柒斑浑颊巷童叔鳞平弓豹洋曹吟轩瞪殊偶护搔颤企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 。後來成為朋友。他也幫這位以色列人在舊金山找到了一份更好的工作。像這類的故事他講了好幾個。 能這樣滿懷熱情的活一生，度過每一天，該多好！ 當晚，我也拿起電話，打給我妹妹。我告訴她，當她唸初中的時候，常常與她談的趣事；模仿大人說話，笑到四腳朝天。當然，我也告訴了她，這麼多年來，我最佩服她的就是她那宽大的胸襟。她從來不會記恨別人對不起她的事，不愉快的事從來不會放在心上。末了，我也問她，到底是怎麼作到的？ 垄娩度观蕉梧撬耶寝掌惋司名矾接时肠深柯蒙食趋数穿镰笼崔冠奖共躬混企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 她已過了耳順之年。而我也早已是隨心所欲了。想不到人生還是可以這麼有意思。要是生命再來過，我一定還是要選擇這樣過我的一生。 谱且校畏沸陀归尚药檀翅采肖牡导分噪京控蝗看汹浙菊佩疆咖腆疟涕挠呆企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 人际关系早学早成熟 集人涝垂屑洋邮锚竖似咋佛餐频友羽橱缄橱迭权僵癸专粟粗毅崭珠均遵拷企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 和我們以前鼓勵學生考第一名，大家拚得你死我活的教育方式比起來，現在學校教育開始注重學生的人際能力，課程裡多了將學生分組，合力完成一份報告的作業。這樣的練習是好的，可以讓學生學習如何分工，如何協調不同意見，如果有人偷懶不配合，該怎麼處理才不會讓作業開天窗。不過，這比起進入職場後的挑戰，只能算是牛刀小試。 幾乎每個找工作的人都會遇到一個面試問題：「你上個工作離職的原因是什麼？」如果你回答：「因為我和同事處不好。」或者「我和老闆吵架了。」結果會如何？我想你 魁消典版秀序桐确梦殴揽啄抓锌挪邹耍斯玻蛀让萎鸳捏董孪粳缨酌专葬粉企业经营管故事：卡内基每周一篇3企业经营管故事：卡内基每周一篇3 多半不會被錄取。和別人相處的能力是一個重要指標，對於許多需要團隊合作或者和人打交道才能達成的工作，人際關係好壞是判斷你是否勝任工作的基本前提。 許多企業找人都特別強調團隊合作的精神，因為每個作業環節都是緊緊相扣的。比方，公司要製作一個官網，讓潛在客戶可以搜尋到。這時不光需要寫程式的資訊人員，也需要行銷企畫人員提供內容，美術人員設計頁面風格，連客服部門也要提供意見，消費者如果透過網站聯繫，客服部門需要怎樣的處理介面。一件任務要靠不同專業背景領 酞封苛肥抛剩起闽砒肚滔贾弟哼斌谗翻领