第6章传统的工作分析方法要点.ppt

用以下方法选择、记录、考察衡量已完成的工作 工作抽样 秒表测时法研究 预定时间标准 包括宽放时间在内的作业标准时间 作业标准 时间 建立标准数据库 图 ：工作衡量的基本程序 （四）时间研究(time study) 1、概念 时间研究一种工作衡量技术，用以记录一定条件下进行的某种作业的要素的工作效率和时间并分析其数据，从而得到按照规定标准完成作业所需要的时间。 2、分类：时间研究可以分为整体时间研究和单元时间研究两大类。 3、时间研究的基本工具 时间研究的基本工具是：秒表一只、记录板一块、时间研究记录表。 （四）时间研究 4、时间研究记录表（见朱勇国主编的《工作分析》：P168-169） 5、操作流程 （1）收集和记录一切可能影响工作开展的有关作业、操作人员和环境条件的资料。 （2）记录工作方法的详细说明，将作业分为各种要素。 （3）对细节进行考查，以保证使用最有用的工作方法和动作。确定抽样数目。 （4）用计时仪表（通常使用秒表stopwatch）测量并记录操作人员完成每项作业要素所用的时间。 （5）同时，根据观察人员关于标准速度的概念评估操作人员的有效工作速度。 （6）把观察到的时间纳入基本时间。 （7）确定操作基本时间之外的宽放时间(allowance)。 （8）确定操作的标准时间。 6、工作日写实(detailed record of work days ) （1）概念 工作日写实是指对操作者整个工作日的工时利用情况，按时间消耗的顺序，进行观察、记录和分析的一种方法。 （2）作用 ①可以全面分析、研究工时利用的情况，找出工时损失的原因，拟定改进工时利用的措施。 ②总结推广工时利用的先进经验，帮助广大工人充分利用工时，提高劳动生产率。 ③为制定或修订所需要的布置工作地时间、休息与生理需要时间和准备与结束时间提供资料。 ④为最大限度增加作业时间，规定工人与设备在工作日内合理的负荷量，提供必要的数据。 （3）对象和范围 写实的对象可以是先进的、一般的或后进的工人，也可以对设备的运转进行写实。 写实的范围，可以是个人的，也可以是集体的；写实的内容，可以是典型的，也可以是全面的。这些都要根据工作日写实的目的和要求来决定。 （4）分类 工作日写实根据观察对象和目的的不同可分为五种，即个人工作日写实，工组工作日写实，多机床看管工作日写实，自我工作日写实和特殊工作日写实。 7、工作抽样（Working Sampling ） 工作抽样又叫工时抽样、瞬时观测法。它是根据数理统计原理，利用随机抽样的方法，通过对观察现象的工作情况进行观测记录，并对记录数据的分析整理和计算，可以得到工时消耗资料的一种时间研究方法。 通过工作抽样，可以确定机器的使用情况，建立生产的标准时间，确定工资报酬。 创始于1934年，由英国统计学者迪佩特（L.H.Tippett）应用统计学与概率论原理，在纺织厂中用来调查织布机的开动率。 二、劳动环境的测评 （一）概念 劳动强度(work intensity)是指劳动者所从事的劳动的繁重、紧张或密集程度。劳动强度以劳动者一定时间内体力和智力（肌肉能量和神经能量）的消耗量来衡量。劳动者的劳动强度既与生产劳动过程和劳动组织状况有关，又直接反映为劳动者的生理、心理状态。最终反映为劳动者集体的产热量——能量代谢的状态。因此对劳动强度的测定，不但要掌握劳动组织安排和劳动过程（劳动时间、动作）的情况，而且要对劳动者的生理、心理状态进行测定和观察。 （二）测定方法 1、能量代谢的测定法 2、心率法 3、体温法 4、排汗量法 （三）劳动强度的分级方法（略） （四）体力劳动强度的测定 表 能量代谢制定记录表 编码： 工种： 岗位： 分厂： 车间： 采气对象姓名： 性别： 年龄： 身高： 体重： 仪器： YA型 活动 类别 采气 序号 活动事项名称内容 位置 采气开始时间 采气结果 气象条件 备注 月 日 时 分 采气量（升) 采气时间(分) 气温 (℃) 气压 (kPa) 水蒸气 分压 (kPa) 测定者 审核者 年 月 日 二、劳动环境(work environment)的测评 （一）概念 劳动环境是指劳动者从事生产