步长制药 介绍.docxVIP

步长制药集团概况步长的事业起步于1993年，经过十余年艰苦奋斗，已发展成一个以医药产业为主，同时涉足高科技产业、健康产业、教育产业等众多领域，多元化经营的产业集群。其医药板块“步长制药”是一家专注于中药专利药研发、生产、销售的国内知名企业，该公司拥有员工万余人，在山东、陕西、河北设有生产基地，同时在北京、上海、广东设有分公司，分支机构遍布中国主要省份。经过多年发展，公司己建成一支高素质、专业化团队，拥有十个事业部、十家药厂，销售网络交叉覆盖全国1.5万个医院和13万零售药店。步长历程以儒家思想锻造企业 做士魂商才现代儒商——记步长董事长赵步长以诚信打造中国中药第一品牌 步长制药起源于秦都咸阳，崛起于古城西安，博大精深、底蕴深厚的儒家思想，为企业发展提供了得天独厚的文化精髓。 步长董事长赵步长教授祖籍长安，深受儒家思想熏陶。从企业诞生之初，便非常注重以儒家思想结合现代企业理论，来经营和管理企业。他提出的步长企业精神，第一条就是“诚信”，并提出了“听党的话，走社会主义道路，尊重各级政府领导，遵纪守法经营”的政治理念，将之作为步长企业文化的“天条”。 步长自1997年起，连续多年位居陕西民企纳税前茅。2002年，集团被国家税务总局、全国工商联评定为全国“诚信纳税企业”。2009年销售收入52亿元，纳税5.6亿元，累计为国家纳税近30亿元；跻身“中国制药工业百强”前十强，位居第九位，位列中国中药制药企业第一名。 鉴于步长企业对社会做出的突出贡献，08年3月，步长董事长赵步长教授，连同其子步长制药总裁赵超，两人同时当选第十一届全国人大代表，这是党和国家给予步长的最高荣耀和最大鼓励。德是商之本 信为利之源 赵步长在企业经营管理中，以“诚、信、义、恕、让”儒家思想为准绳，非常重视商业道德，提出了“德是商之本、信为利之源”的企业文化。他要求全体员工“言必行、信必果”，“对客户负责，对社会负责，对企业负责，兑现承诺”，用以提升企业整体的道德修养和行为准则，使步长在社会公众和医药行业树立起了良好的企业形象，成为一个讲究信用、信守诺言、遵纪守法的模范企业。 “修身、齐家、治国、平天下”。儒家非常重视“修身养性”，将之作为成才、成功的第一要素。赵步长结合儒家重视个人素养、道德修养的思想，结合企业品牌建设，提出了“三品合一”品牌理念，“三品”即“企业家品牌”、“企业品牌”和“产品品牌”——一个有诚信、讲道德的企业家，才能打造一个诚信的企业，继而才能生产出“疗效才是硬道理”的产品。这一深具儒家思想精髓的品牌建设理论，在企业界引起了广泛共识。?秉承儒家思想领导步长走向胜利 优秀的“儒商”，刻苦勤奋创业，对生活饱含激情、充满自信；同时，待人诚恳，与人为善，严于律己，宽以待人；面对生活的风浪心态平和，胸襟广阔。这一切优秀品质，都能在赵步长身上得到诠释。 赵步长50多岁“下海”从商，这种抉择，没有非凡的勇气、魄力和自信，一般人是做不到的。企业初创阶段，“七八个人三两杆枪”，资金缺乏，条件艰苦，赵步长既当老板又当搬运工，事必躬亲，创业的艰辛可想而知。 他领导的步长，以儒家思想为指引，严格遵守商业道德，诚信为本，谋利有度，善于抓住商机，把握经营之要，圆融管理智慧，熟练运用各种管理方法和管理工具；世事洞明，并能在复杂多变的环境中修炼出对危险和机会特殊的直觉，如同以敏捷和速度著称的猎豹。正因为这样，在风云变幻的医药行业，他指挥若定，灵活多变，带领他的步长铁军一步步走向胜利。以儒家思想教育员工规范管理?儒家思想教育和引导人们明是非，知荣辱，懂仁爱，提倡精诚团结、大局为重，要懂得服从，同时要有感恩之心。赵步长非常重视把儒家思想和企业文化建设相结合，运用儒家文化对员工进行素质教育和传统文化教育，以此形成企业核心价值观，内聚人心，外塑形象。 步长的企业核心价值观：全心全意为人类健康服务，体现了儒家“仁爱”思想。教育员工明辨是非知荣辱，用人方面：能者上，平者让，庸者下，劣者汰，腐者惩，升降看业绩，留走看纪律。树立大局观：工作上分，思想上合；职责上分，目标上合，多沟通，多商量，多配合，不拆台，公司利益高于部门利益，集体利益高于个人利益。 今年，步长进入“中国制药工业百强”前十名，发展迈上新台阶，为适应新局面，迎接新挑战，赵步长再次将儒家思想与企业管理实践相结合，提出了《步长员工三大纪律八项注意》。三大纪律：懂得服从、结果说话、公私分明；八项注意：坚守岗位、认真做事、承担责任、精神饱满、团结互助、维护荣誉 、遵守契约、不断学习。把儒家思想融入企业的管理制度，培训和管理企业员工，为企业健康发展夯实了基础。承担社会责任推动和谐社会建设?我国几千年前就有“德主刑辅”的祖训。赵步长将其用于企业管理：一切企业管理制度和方式方法仅仅是品德的补充，品德是根本，只有有品德、有品行、有责任、敢承担的企