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- 2017-01-26 发布于湖北
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第七课 个人收入的分配
[考点展示]
1.分配制度:生产决定分配;按劳分配及其作用;我国多种分配方式并存。2.效率与公平:收入分配方式对效率、公平的影响;提高效率、促进公平。
核心考点一 我国的分配制度
1.社会主义初级阶段,我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
2.具体形式
类别 对应形式按劳分配 公有制经济中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入按个体劳动者劳动成果分配 个体劳动者其劳动成果扣除成本和税款后的收入按生产要素分配 按劳动要素分配 在私营、外资企业中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入 按资本要素分配 储蓄存款利息、股息或股本转让所得、债券的利息、私营企业主的税后利润 按技术要素分配 技术入股、专利使用、技术转让的收入 按管理要素分配 企业管理人员凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式 按土地要素分配 土地、房屋的租金和转让金 提醒
劳动收入:劳动收入即劳动所得,是相对于不劳而获的剥削收入和资金收入而言的。形式多样,如按劳分配收入、个体劳动者的劳动收入、按劳动要素分配的工资收入等。
非劳动收入:按资本分配的收入,如利息、股息。风险收入,如红利。
剥削收入:私营企业主和外资经济中的资本家获取的剩余价值。
财产性收入、经营性收入、转移性收入?养老金等?、工资性收入。
3.我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,把按劳分
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