用人标准,正气直言.docVIP

用人标准，正气直言 ——《群书治要》中的用人之道之四 文章来源： 理论网　作者：刘余莉 一、用直谏之人 就是用敢于犯颜直谏的人。这一点古书上讲得特别多，内容也非常地丰富。《韩诗外传》记载，晋平公到河里去游玩很快乐。他说：“怎么样能得到贤士共享这种快乐呢？”划船的人跪下来对他说：“我们的君主不喜欢贤士罢了。珍珠产生于大江大海，玉器出于昆仑山，它们没有长着脚，但是来到了我们的国家，原因是君主您喜欢它们。现在有贤士，贤士长着脚，但是没有来到我们国家，是因为您没有真正喜好贤士的意愿。怎么能担心没有贤士呢？”平公说：“我的食客，门左有一千人，门右有一千人，早晨的食物不够吃，就派人晚上去征收赋税；晚上的食物不够吃，早晨派人到市场上征收租税。怎么还说我不喜欢贤士呢？”划船的人说：“鸿鹄一振翅就能飞翔千里，所依靠的是他的翅膀上强劲有力的六条茎羽，而背上的粗毛、腹下的细毛增加一把也不会让它飞得更高，减损一把也不会让他飞得更低，而现在您的食客都是背上的粗毛，腹下的细毛罢了。”意思是说，真正有用的、贤德的人少之又少。《诗经》说，谋划的人太多，事业就不能成就，说的就是这个道理。所以一个团体也好，一个企业也好，一个国家也好，并不是人越多就越好，真正有贤德的、有能力的人是最重要的。 《新序》记载，晋平公向叔向请教，问国家最大的忧患是什么？叔向回答说：“大臣重禄而不极谏，近臣畏罪而不