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XX镇纪委二0一四年 工作总结 XX镇纪委 （2014年11月21日） 今年以来，在区委、区纪委和镇党委的正确领导下，我镇纪检监察工紧密围绕镇政府中心工作，进一步明确重点，强化措施，狠抓落实，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，切实改变工作作风，突出主业主责，结合党的群众路线教育工作，从服务全镇工作大局出发，着力强化自身建设，着力强化作风建设，着力强化权力监督，着力强化案件查办，以反腐倡廉实效取信于民。现将工作情况总结如下： 一、加强宣传学习教育，建设营造清廉的氛围 加强机关干部学习，创新教育学习形式，落实学习制度。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，认真贯彻落实中央八项规定和省、市、区关于转变工作作风、密切联系群众的意见，镇纪委坚持把学习提高摆在当前的突出位置，组织机关干部认真研读各级领导的重要讲话，全面贯彻中、省、市纪委全会精神，学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》等资料。 二、加强领导，落实党风廉政建设和反腐保廉机制，促进各项工作的顺利开展 今年，我镇纪委按照党的十八大精神和中纪委十八届一次全会精神，坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠人民群众积极参与和支持的新的拒腐防变运行机制、全面实行党风廉政建设责任制。积极贯彻落实上级纪委关于党风廉政建设的部署和要求，及时调整XX镇党风廉政建设责任制领导小组成员和制定XX镇廉政建设年度规划，组织、指导各单位、部门、村党组织、村委会健全党风廉政建设责任制领导小组和各项制度建设，组织全镇党员干部学习党风廉政法规4次，开展警示教育、党风廉政建设教育6次，组织镇村干部廉政知识测试2次。积极履行党章赋予的职责，对全镇各直属单位和部门党风廉政建设情况，领导班子和领导成员执行廉洁自律情况进行监督检查。 三、加强纪检队伍建设，树立新时期纪检监察干部形象不断提高纪检干部队伍的办案水平 镇党委高度重视查办案件工作，召开了专题会议，对查办案件工作进行了专门安排部署，并委派镇纪委书记制订了纪检干部学习计划和学习内容，要求利用两个月的时间集中学习，集中精力对纪检干部进行短期培训，主要学习了中央、省、市、区纪委有关会议精神，学习《中国共产党纪律处分条例》和《纪检监察案件审理政策法规文件选编》等业务知识。通过短期培训，提高了纪检干部的政治理论素质，在自身建设上牢固树立终身学习的理念，加强思想政治建设，提高综合素养和业务工作能力，提升了纪检干部查办案件的能力，培养出一支即懂法纪，又精通业务的复合型纪检干部。今年，按照区纪委的安排，我镇选派一名纪委干部到市纪委进行办案培养锻炼，有效提高了纪检干部的业务水平。 四、转变工作作风，积极推进全镇效能建设 成立了以镇党委书记为组长的效能建设工作领导小组，组织召开效能建设动员大会，进一步落实“转职能、转方式、转作风”。镇党政主要负责人针对我镇实际做专门动员讲话，号召全镇党员干部要以加强效能建设为契机，按照区委和镇党委的要求，全面提高我镇党员干部的工作积极性，以良好的精神状态，良好的工作作风，努力工作，为完成全年各项工作任务奠定了组织基础。 五、完善信访工作制度，及时化解矛盾纠纷 进一步畅通群众诉求渠道，建立重点信访问题主要领导亲自阅信接访制度，对于群众来信来访，分别呈报乡党委政府主要领导或分管领导审批，然后根据自办、转办、联办等方式由相关部门办理。按照属地管理和“谁主管、谁负责”原则，对每一个信访案件认真负责，一抓到底，做到事事有回音、件件有答复。强化村情档案建设，实行村情档案动态化管理，严把“调查、审核、预警”三道关，坚持抓小、抓早、抓苗头，及时化解矛盾纠纷，切实做到“小事不出村，大事不出镇”，把问题消灭在萌芽状态。今年，共受理各类信访案件9起，查结9起，处结率达100%，没有出现越级上访的情况。 六、多渠道挖掘案源，加大查案力度，优化发展环境 1、充分发挥信访渠道的作用。对群众的来信来访认真受理，热情接待；对群众的举报电话详细记录，同时将上级纪委和信访部门转办的案件线索作好登记，从中梳理出有价值的案件线索。 2、加强与执法部门的沟通联系。加强与计生办、国土资源所、城建、司法等行政执法部门的沟通联系，努力做到信息共享，优势互补，齐抓共管，积极主动介入，有效地获取大量案件线索，扩充案源。同时联合相关部门，成立工作组，对新农村建设情况进行检查，对检查中发现的问题整理存档，作为案件线索的储备，为下一步案件查处奠定良好基础。 3、全方位、多角度收集案件线索。半年以来，镇纪委组织纪委、审计工作人员，专门成立工作组，扩大审计范围，对镇直4个部门、2个行政村和教育系统进行了财务审计，在审计中，对镇某学校账务中存在的管理不健全、财务混乱等问题，及时进行整改，挽回了经济损失15000余元，减少