- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
学校课程规划理念与案例
杭州市安吉路实验学校课程规划案例研究 崔允漷 博士/教授/博导 华东师范大学课程与教学研究所副所长 国家基础教育课程改革专家组专家 全国课程专业委员会副理事长 Cuiyunhuo@ 让我们一起思考 为什么说“新课程更大的挑战与其说是对教师,还不如说对校长”? 在三级课程管理的框架下,学校一级的课程管理应承担什么样的责任? 学校应该怎样规划自己的课程?它与国家课程方案、校本课程有什么关系? 上海市一至九年级课程设置 报告内容 学校课程规划的理念 案例研究:课程成就学生 一、学校课程规划的理念 教师即课程开发者 学校即课程发展之所 赋权增能的核心机制 螺旋式的课程改善过程 自我更新的学习型组织 二、案例研究 学校课程规划纲要 学校课程规划的原则 基于政策 基于学校 基于研究 基于对话 课程成就学生 一、学校的愿景与使命 二、九年一贯的课程方案 三、有效教学纲要 四、发展性课程评价纲要 五、综合实践活动的实施 六、校本课程开发框架 七、学校课程发展委员会的运营 八、教师知识管理与专业发展 二、九年一贯的课程方案 七大学习领域 二、九年一贯的课程方案 科目设置与时间安排 重要主题教育的安排 生活适应教育 心理健康与生命教育 世界遗产教育 反腐倡廉教育, 国防、交通、安全教育 国际理解教育等 三、有效教学纲要 有效教学的理念 旨在促进学习 关注全人发展 强化效益意识 需要自我更新 三、有效教学纲要 有效教学的策略框架 创建促进学习的情景 研究并理解学生 明晰目标与组织内容 提供多样的学习机会 促使学生学会学习 确保持续的反思与创新 四、发展性课程评价纲要 理念 关注的重点是“行为”,而不是“人” 目的在于改进,而不在于鉴定 是一种对话、协商的建构过程 应采用多样的手段和方法 四、发展性课程评价纲要 框架 五、综合实践活动的实施 研究性学习:3-9年级开设,每周1-2课时 劳动与技术教育:3-5年级与值日生活动、班队主题活动相结合;6-9年级按专项技术开设校本课程,供学生选择 社会实践:结合研究性学习、班队活动、节日活动、传统活动 社区服务:课外进行 信息技术:3-6年级每周1节,7-9年级每周2节 五、综合实践活动的实施 实施建议 程序 小组研究 教师角色 过程评价与自我评价 六、校本课程开发框架 组织建立 需求分析 规划方案 1-2年级,每周2课时,小小俱乐部 3-5年级,每周2课时,小小俱乐部 6-9年级,每周2-3课时,兴趣类选修课 评价与管理 七、学校课程发展委员会的运营 功能 成员的产生与组成 组织架构 运营规则 议题确定 开会规则 议事规则 公布规划 八、教师知识管理与专业发展 教师个人知识管理的策略 反思自己的行为 建立交流与分享的平台 掌握个人知识管理的方法 养成积累自己知识的习惯 八、教师知识管理与专业发展 学校一级知识管理的平台与机制 建立知识学习与分享的机制 组织教师进行专题培训 建立教学档案和知识库 建立知识交流的信息平台 建立适当的保障机制 即将出版的作品 崔允漷总主编:课程实施与学校革新丛书之一,《学校课程规划与实施》(骆玲芳主编),华东师范大学出版社2006年版 * * 课 程 成 就 学 生 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 基础型课程 拓展型课程 探究型课程 七大领域,小学10门学科;初中17门学科 小学:兴趣活动; 初中:学科类、活动类 专题教育与班团队活动 社区服务与社会实践 占80% 占16% 占4% Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 杭州市安吉路实验学校 Evaluatio
您可能关注的文档
- 同行共进--2016年初中英语组工作小结-温州市第四中学.ppt
- 和平面媒体合作伙伴-新浪.doc
- 商户编号-首信易支付.doc
- 品质管理系统之范围.ppt
- 商管-中原大学国际暨两岸教育处.ppt
- 四、义务教育化学课程标准修订的内容.ppt
- 四年级上学期自然与生活科技课本第34、35页补充教材.doc
- 四、员工招聘与甄选(一)员工招聘概述1.员工招聘的意义1)招聘工作.ppt
- 四季点心旺角价月赚$14万-KTGSS.doc
- 团队-安徽邮电职业技术学院.ppt
- 2025恒丰银行昆明分行社会招聘18人备考题库及答案详解(精选题).docx
- 2025广东佛山市三水区西南街道招聘小学足球教练员2人备考题库附答案详解(黄金题型).docx
- 2025广东东莞市公安局南城分局工勤人员招聘6人备考题库含答案详解(新).docx
- 2025广东南粤银行长沙分行招聘备考题库及答案详解(典优).docx
- 2025广东南粤银行肇庆分行招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年鸡西市公安局恒山分局公开招聘警务辅助人员10人备考题库附答案详解(研优卷).docx
- 2025广东南粤银行东莞分行招聘备考题库含答案详解(巩固).docx
- 2025广东梅州市平远县公安局警务辅助人员招聘8人备考题库含答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2025广东南粤银行深圳分行招聘备考题库附答案详解(黄金题型).docx
- 2025广东佛山市三水区西南街道招聘专职护林员1人备考题库及答案详解(各地真题).docx
最近下载
- 2020年第37届高中物理竞赛力学专题练习39题(带详解).docx VIP
- 全文可编辑-东华科技-市场前景及投资研究报告-出海远航.ppt VIP
- 2018CPXY-J406 ZJF免拆模板现浇混凝土复合保温系统.docx VIP
- 《富致秘录》中源线建仓法(陈雅山 著 王明森 点校).pdf VIP
- 2025年29490-2023企业知识产权合规管理体系内部审核检查表 .pdf
- 华东师大版九年级数学上册期末测试卷(4套)(有答案).pdf VIP
- 2024CPXY-S58 HX雨水控制及利用设施选用与安装.docx VIP
- IT专用模板-XX部门软件工程师月度绩效考核表.xls VIP
- 2024CPXY-J498 禹途石墨烯预制沟槽地暖系统.docx VIP
- 2025年湖南省怀化市中考英语试卷真题(含答案解析).docx
原创力文档


文档评论(0)