五项管理创造高效率概要.ppt

读书分享 《五项管理创造高效率》 制作人：秦园淞 Contents 目录 高效率对日常工作生活的重要性 1 为什么需要学习五项管理？ 2 故事分享 4 3 五项管理又是哪五项？ 为什么需要学习五项管理？ 在企业里，每个员工都希望在自己的岗位上创造高绩效，拿到高工资；每个老板都希望自己有一支高绩效的团队，来保证企业的持续发展。 但是，我们总会遇到这样一些普遍存在的障碍： 》心态消极，悲观失望，怀疑害怕； 》目标不明确，东飘西荡，没有方向； 》不会时间管理，拖延，效率低； 》没有持续学习，缺乏应变能力； 》行动力不够，想的多做的少。 为什么需要学习五项管理？ 学习五项管理可以每天对自己进行心态、目标、时间、学习、和行动五个方面的管理，帮助我们改变思维、改善行为、养成高绩效的习惯；可以逐步克服上述障碍，创造高绩效，实现目标！ 五项管理又是哪五项？ 五项管理又是哪五项？ 第一项，心态管理，教你如何评估心态，每天积极乐观； 第二项，目标管理，教你如何制定目标，分解目标，达成目标； 第三项，时间管理，教你如何抓住重点，提升效率； 第四项，学习管理，教你如何有效学习，持续改进，提升竞争力； 第五项，行动管理，教你如何每天行动，养成高效的习惯。 一、心态管理(Attitude) 心态只有两种： 积极的 消极的 有什么样的心态 就