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高级财务管理作业四参考答案 2009-11-01 23:22 4、经营者贡献报酬：也叫经营者知识资本报酬，它是公司根据“绩效依存性”状态，从剩余税后利润中支付给经营者知识资本的报酬。 二判断题： 1、税收筹划的宗旨不是为了追求纳税的减少，而是为了取得更大的税后利润。（√） 2、税收筹划应当立足于收益实现基础、实现过程与结果等三个基本阶段。（╳） 3、母公司制定集团股利政策的宗旨是为了直辖市处理好集团内部以及与外部各方面的利益的关系。（╳） 4、企业应否发放较多的现金股利，完全取决于企业是否具有较强的现金融通能力。（╳ ） 5、企业集团各成员企业都是独立的法人，因此成员企业没能规避纳税风险产生的不利影响不会波及整个集团。（╳） 6、增资配股裨上是一种资本筹措行为而不属于股利分配范畴。（ √） 7、对企业来讲，满足股利支付优先于经营活动和纳税的现金需要。（ √） 8、企业集团在任何时候都不应轻易放弃营业现金净流量大于零的投资项目。（ √） 9、经营者的薪金水平，主要取决于经营者风险管理的成败。（╳） 10、由于经营者及其知识产权完全融入了企业价值及其增值的创造过程，所以知识酱是与财务资本同等重要、甚至更为重要的一种资本要素。（ √） 11、财务资本更主要的是为知识资本价值功能的发挥提供媒体的物质基础。（ √） 12、薪酬酬计划的立足点是：经营者为企业取得了税后利润，它既能满足持续再生产