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打造大正文化提高业企发展的软实力
打造大正文化理念 提高大正发展的软实力
在学生时代,我们都对自己的人生充满了美好的憧憬和向往,希望自己能够成为名人、专家、权威……干出一番惊天动地的事业,为自己的人生谱写一曲辉煌的乐章,在人生的舞台上留下精彩的一幕。 走上工作岗位之后,人与人之间的差距不断拉大:有些人被炒了鱿鱼;有些人仍旧做着同样的工作;有些人却在不断进步,在单位里的薪水和地位日益提高,甚至成为举世瞩目的人物。 提问:是什么使一些人平庸,而使另一些人优秀呢? 【案例】 自己建造的房子
有个木匠,精于建筑工艺,他这一辈子不知道建造了多少座精美的木房子,人们都尊敬地称他为“小鲁班”。但随着时间的推移,小鲁班渐渐地老了。有一天他告诉老板,说自己准备退休,回家与妻子儿女共享天伦之乐。 老板舍不得他的好工人走,问他是否能帮忙再建一座房子,老木匠答应了下来。但是大家后来都看得出来,他的心已不在工作上,他用的是软料,出的是粗活,懒洋洋地用了四个月的时间,他终于把这座房子给建好了(如果是以前,大概只要两个月的时间)。房子建后,他把所有门锁好,拿着一大串钥匙交给老板,说:“老板,最后一座房子我也给你做好了,我可以回家了吧?” 老板看着他一幅疲惫的表情,把这串钥匙郑重地交还在他的手上,认真地说: “你在我这里工作了一辈子,这就算是我送给你的礼物吧,从今天起,这就是你的房子。” 听到这句话,小鲁班震惊得目瞪口呆,看着老板一点都不像是开玩笑,想起自己做这座房子的态度,顿时羞愧得无地自容。从此以后,小鲁班便和他的家人住在这幢粗制滥造的房子里面。
1、老板让老木匠建房子的原因是:_________________________________________
2、老木匠惊得目瞪口呆的原因是:_______________________________________
3、老木匠羞得无地自容的原因是:_______________________________________
4、当老木匠知道老板将房子送给他,他将住进自己建造的一幢粗制滥造的房子时会怎么想,怎么说?
[主要感悟]
1、认真是一种品德。
认真是一种品德,是一种无需别人监督而能将工作做到最好的良好的习惯,最重要的是,认真还要有一种持之以恒的精神!每个人都可能会因为公司的体制、待遇、领导的为人等等多种原因离开一家公司,但遗憾的是,很多人一旦对公司有一点点不满的情绪,或者心生去意,他的工作态度就会立即变得消极起来。殊不知这种表现正好揭露了自己虚伪的“敬业”面具,降低了自己的职业道德形象。一个真正认真负责的人,即使他要离开公司,但只要人还在岗位一天,就不会改变这种认真工作的态度。如果没有这种精神,即使去到一个新的公司,下一次失去机会的还会是你。
2、“努力就有机会,未来掌握在自己手中。” 每个人都像那位木匠,明天的“房子”是由自己建造的,今天钉的,做的每一件事,筑成了明天你要住的“房子”。关键是一旦建成了,就不能抹平重建。
在你的工作事业中,没有可以随意打发糊弄的小人物、小事情,就像“每一颗钉子,每一块地板”,“种下什么种子,将来必定收获什么样的果子。”这就是老百姓常说的报应。所以千万不要打发糊弄任何事,即使是很不起眼的工作。让我们用一生的智慧和汗水好好地建造自己的“房子”吧。
3、任何事情,要做,就要象对待自己的事情一样做好。你怎么会知道,这件事情不是为自己做的呢? 其实,我们每时每刻都在为自己建造着生命的归宿,今天的任何一个不负责任的后果,都会在以后的某个地方等着你。在你以后的人生道路上,它将在某个时候突然显现出来,令你对当年的行为追悔不已。
每天除了睡觉,我们大部分时间都是在工作,工作是我们生活的主要部分,就是我们的生活,我们工作也是在过自己的生活,而不是在给老板打工,现在工作也是在为自己的房子加砖、添瓦。与建房不同的是,房子没有建好可以重建,而生活是自己一生唯一的创造,不能抹平了重建。为了生活的更好,我们应从现在开始,全方面提高自己的素质,让自己变得更优秀。
这些素质包括:专业技能、人际关系技能、良好的个人习惯、良好的个人品行、积极做事的心态、积极的价值观等等。不管是继续工作还是创业,这些都是必要的。
我们通过上述的案例,已经知道了工作和我们的生活、和我们的人生发展的关系,那么我们工作的企业又应该和我们是什么关系,企业应该做什么?我们应该做什么?怎么做才最好呢?怎么做才能我们自己和企业都双赢呢?
如果把每个员工比作一颗珍珠,那么只有用一根金线串起来才是一条精美的项链!这条精美的项链是什么?就是由员工和企业共同打造成的一个朝气蓬勃、富有生机、具有远大发展前途和员工广阔成长空间的优秀企业!在这所企业里每个人内心对企业有一种发自内心的爱,一种忠诚,发自内心地愿意遵守、遵循企
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