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- 2017-02-09 发布于湖北
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**项目经理部
安全风险抵押金实施细则
根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)中关于“高危行业企业探索实行全员安全风险抵押金制度”的精神和《省国资委关于进一步规范省属企业收入分配有关问题的通知》国资分配〔2016〕11号文精神及**建工集团建工安监〔2016〕*号关于印发《**建工集团有限公司安全风险抵押金管理办法》的通知要求以及**公司安全风险抵押金管理办法文件要求,为充分体现“风险同担、利益共享、重奖重罚、全员管理”的原则,提高全员安全意识、责任意识和风险意识,强化安全管理,控制和减少安全生产事故的发生,确保安全生产形势持续健康稳定好转。在本项目部实行安全生产风险抵押金制度。
一、缴纳安全风险抵押金的人员
1、项目经理、项目总工、副经理、专职安全员为必须缴纳人员,项目其他员工自愿缴纳。
二、缴纳安全风险抵押金的方式
1、项目领导班组及专职安全员必须以现金的形式缴纳,将风险抵押金缴至公司财务部,由公司统一管理;其他人员采取自愿原则,将现金缴纳到公司财务部指定专用账户。缴纳时间为每半年度开始的20日前缴纳。
2、所有人员不得从项目部借款缴纳,若从项目部借用视同挪用公款。
3、项目部人员缴纳的安全风险抵押金与项目安全生产目标完成情况和年(季、月)度安全生产管理成果挂钩。
三、安全生产风险抵押金的缴纳金额确定
1、项目经理缴纳**元/月;缴纳系数为1,缴纳金额的确定:(1万元+ *0.5万元/亿)*1.1÷12=**元/月。(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)。
2、项目副经理、项目总工、安全负责人缴纳系数为项目经理的0.5(**元/月);(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)。
3、各部门正职(含主持工作)缴纳系数为项目经理的0.35(**元/月);(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)。
4、各部门副职缴纳系数为项目经理的0.3(**元/月);(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)。
5、业务主管(含档位为业务主办的专职安全员)缴纳系数为项目经理的0.25(**元/月);(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)。
6、业务主办缴纳系数为项目经理的0.2(**元/月);(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)。
7、办事员、技术员缴纳系数为项目经理的0.15(**元/月);(缴纳至公司,周期为半年度,即每半年度缴纳**元)附表一:
**集团 年 月(年)度项目安全风险抵押金考核表
项目名称: **工程项目 检查日期: 序号 检查项目 检查内容 得分标准 检查记录 自评得分 考核得分 说明:主要说明存在的问题及整改措施 一 责任制落实 1.目标完成情况(查事故、创建、全员教育率、持证上岗率)(5分) 未完成项扣2分,扣完为止。 2.安全职责履行(查机构与部门、规章制度、操作规程、协作队伍签定劳务合同与责任书履行、项目经理、分部分项工程师以及安全员安全职责履行与考核、安全日志)(15分) 未履行的每项扣3分,履行不完善项酌情扣1~2分,扣完为止。 二 制度落实 1.安全资金提取、使用(查台帐、清单、汇总表、发票复印件)(5分) 未履行的每项扣2分,履行不完善项酌情扣1分,扣完为止。 2.安全技术交底(查记录)(5分) 发现有未交底的扣5分,每一项交底不完善酌情扣1~2分。 3.安全检查(查定期、专项、日常巡检记录、隐患整改)(5分) 少一项记录扣2分,未完善台账、隐患整改不闭合的每项酌情扣1分。 4.安全教育培训(查三级教育、全员教育与考核、特殊工种持证、三类人员)(5分) 少一项记录扣2分,未完善台账每项酌情扣1分,发现有特殊工种未持证的直接扣5分。 5.专项方案(查手续、内容、危险源辨识、重大危险源清单、管理方案、安全施工组织设计)(5分) 编制、审批手续不完善的每项扣2分,应该编制而未编制、未论证的直接扣5分。 6.机械设备管理(查特种设备检验检测、机具进场验证、维修保养记录)(5分) 少一项记录扣2分。 7.应急救援(查应急救援预案、演练记录)(3分) 缺一项扣2分 8.安全例会(查会议纪要、安全生产安排与总结、传达公司文件与例会精神)(5分) 缺一项扣2分 9.施工临时用电(查组织设计、TN-S系统、三级配电、两级保护、档案)(10分) 未编制审批的扣5分,发现现场临时用电隐患每处扣1分 10.风险抵押金缴纳(查项目、协作队伍)(2分) 发现有未缴纳扣2分 11.危险品管理(雷管、炸药、氧气、乙炔、油料管理等)(3分)
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