职业化管理者须具有的经营视角-王键选编.pptVIP

　　 中国企业家有许多突出的长处，但我 们在此要总结是大多数中国企业家缺乏的 五种精神：　 中国企业家缺什么（经营秘诀）？ 　　 ◆“大赢”的精神。不管是大号企业还是小号企业，他们其实在自己的领域里都是大赢家，这些大赢家在管理上有一种很突出的精神，这种精神就是尊重人的精神。 ???? ◆尊重人的精神。一个时髦口号是：以人为本，但以人为本最重要的一点是尊重人。中国的老板往往爱说中国人最难管理，但很少问自己：我的管理是否有问题？　 中国企业家缺什么（经营秘诀）？ 　　◆让管理亲和于人的精神。让管理者与员工心理距离缩短，让管理者与员工彼此间在无拘束的交流中互相激发灵感、热情和信任，这样的理念在世界级企业家的心中越来越获得共享。 ???? ◆容忍不同思维的精神。思维求同的心态使得企业爱重用那些表面上所谓听话的老实人。要创新，管理就要有弹性。让人定型的管理是高科技企业里的一大灾难。　 中国企业家缺什么（经营秘诀）？ 　　 ◆“道”的管理精神。做企业需要一种精神，做管理也需要一种精神，这种精神就是一种“道”。用“道”管人就离不开企业家的境界，要想用“道”来管理一定要有大境界。济大事必以人为本　 中国企业家缺什么（经营秘诀）？ 　　 总结：观念一定要突破 第一点、把个人作为企业来经营，具有专业的经营视角 第二点、角色认知要到位，开动大脑，用心做事 第三点、胸怀宽广，创造差异，务实突破 专业的经营视角 核心价值 　　 大格局 大视觉 大境界 大赢家 题外话：给我们的思考 白岩松在他的[你想像的美国其实是中国]一文中一语道破了一个很多人国人不愿面对的现实： 提到美国，也许人们马上会想到，这是一个现代化的国家。生活节奏快，都市霓红灯闪烁，酒吧餐馆歌舞升平。人们尔虞我诈，勾心斗角，人情冷漠，家庭观念不强，性方面非常开放，各种消费欲望极强，钱才是上帝。到了美国你就会发现，以上描述基本符合当今中国的状况，与美国的关系不算太大。 　　　 美国人并非你想像的那样，了解一下你就震惊了 ◆带病坚持工作是一种不负责的行为 ◆汽车洋房是生活必须品，不是富人才有 ◆食品行销几大洋实际上都是给华人吃的[华人超市是多数中国出口产品的去处] ◆政要没什么了不起的 ◆家庭第一，哪怕金钱和工作都要给家庭让路 ◆“富”不等于“贵” ◆“找关系”、“听人说”不如去相信法律　 ◆有钱不等于会生活 ◆读大学是一种个人养成，而不是为了出路和提高身价 ◆信用是第一重要的 ◆离婚的男人像草根　　 美国人并非你想像的那样，了解一下你就震惊了 公众场合咳嗽是应该是这样掩住嘴的 美国人并非你想像的那样，了解一下你就震惊了 华人超市是多数中国出口产品的去处 这样的家庭照片每年更新，出现在父母办公室的桌子上 美国人并非你想像的那样，了解一下你就震惊了 比尔盖茨慈善基金会每年救助大量的非洲难民 美国人并非你想像的那样，了解一下你就震惊了 美国人并非你想像的那样，了解一下你就震惊了 郡政府办事人员永远会给你一个美丽的笑脸，她背后书架上是家人的照片 联系我们 网址： 地址：深圳市福田区景田路78号妇儿大厦1106室 联系电话：075583188584 电子邮件：dr@ 乘车路线： 地铁：蛇口线（2号线）景田站，F出口步行至妇儿大厦：全程约161米 公交：景新花园站/商报大厦/景秀中学? 开车：GPS定位：深圳市福田区妇儿大厦（景田路78号） Profession：受过高级教育才能从事的工作 trade：依靠体力或机械才能从事的工作 Page ? * 职业化管理者 须具有的经营视角 主讲 王键 你有没有想过： 那些商界领袖为什么能做到市场第一？ 那些成功的企业到底有什么独特的经营管理之道？ 作为一个企业管理者的你，如何通过提升自己职业化能力和经营视角，做到审时度势 用你的管理智慧让您与企业实现“大赢”！ 因为，唯有此才能实现你职业管理者的真正价值！ 大格局 大视觉 大境界 大赢家 　　　――那么你是否清楚的知