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员工工作手册
目 录第一部分文化.第部分第部分管理制度因工作需要的加班,公司支付(工作日假日)。如果申请的时间。,由人事核实后随工资一起发放 5天有薪丧假;员工或配偶直系亲属中旁系亲属死亡,可享受3天有薪丧假,丧假不能以薪金方式支付给员工本人。申请方式同婚假,先请假,事后核准是否有薪;
产假:公司正式女员工,符合国家生育政策的,可休产假90天;其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天;女员工产假期间基本工资照发,不再享受现金福利补贴和期间的绩效奖金;
陪产假:配偶符合国家生育政策的男性员工,凭医疗
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