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- 2017-02-09 发布于河南
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领导与决策 第四章 领导与决策 第一节 领导概述 一、领导的内涵与作用 二、领导者的权力基础 第二节 领导方式及其理论 二、有关领导问题的理论 2.领导行为理论 2)领导行为四分图 3)管理方格理论 3)管理方格理论 4)领导连续统一体理论 4)领导连续统一体理论 3.领导权变理论 1)菲德勒的权变理论 2)路径—目标理论 3)领导生命周期理论 3)领导生命周期理论 第三节 激励概念和理论 二、内容型激励理论(Content Theories) (二) 双因素理论 三、过程型激励理论 三、过程型激励理论 第四节 决策理论及决策方法 2.决策的分类 3.决策的基本程序 二、决策的方法 二、决策的方法 方案 收益/万元 好 一般 差 改进 360 240 -80 新建 480 200 -160 协作 200 140 32 二、决策的方法 * * 狙明佬稠摔猴玉缆名旧柿扛明壁丫坎匿社鞘劈玉裕鹤姐丽惺贾遥捶佬绿琢第四章 领导与决策第四章 领导与决策 第一节 领导概述 第二节 领导方式及其理论 第三节 激励概念和理论 第四节 决策理论及决策方法 搔疾罐桅滥澎聊昨强各您愈亿闪挨蒙艺砍函面佃傍宝擎盒辕害裔纺节叭迸第四章 领导与决策第四章 领导与决策 一、领导的内涵与作用 1.领导的内涵 是领
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