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【留学人才网】如何通过券商面试恭喜大家距离拿到券商实习的offer只有一步之遥了，面试是和券商HR直面交锋的阶段，大家必须做好充足的准备，那么如何在面试中脱颖而出呢？其实券商各个部门面试的问题基本大同小异，本次文章就以投行和行研为例来说明如何应对券商的面试。着装及礼仪1、着装方面男生正装比较单一，就是西服职业装。外套要求纯色，以藏青色、黑色为主；衬衣以白色等浅色系为主；领带选蓝色系条纹领带最佳，领带的长度要正好及皮带头的四分之一处；皮鞋最好是黑色。女生正装就比较丰富了，看上去有正式的感觉就OK，同样以黑白搭配为佳——黑外套、白衬衫，但是女生的衬衫领口要外翻，置于外套领口之上。2、礼仪方面敲门，在进入面试房间之前，无论门是否关着都应轻轻敲门，敲门通常连续两三次，等门内有了回应，再推门进去，同时注意将门轻轻关上。握手，如果面试官主动伸出手来，应回以坚定而温和的握手，如果面试官不主动握手，小伙伴们不要伸手向前和对方握手，以免对方没有思想准备而出现尴尬的局面，握手时间一般在3~5秒左右。入座及坐姿，一定要等到面试官示意你坐下再就座，尽量选在面试官的对面坐下，有利于交谈，坐时身体略向前倾。面试问题及应对其实小伙伴们在准备面试的时候就需要提前预测面试官可能会问到什么问题并提前准备好答案，券商的面试问题大概会分为自我介绍、岗位相关、行业热点、专业知识；有时可能涉及个人规划类的问题（比如实习时间、选择原因、发展前景等等）（这里的券商不包括某些外资投行）下面就跟随我们看下要如何回答这些问题吧！自我介绍这部分小伙伴们首先要准备三个版本的自我介绍，包括一分钟、三分钟、五分钟，如果面的是外资投行还要准备英文版，当然保险起见中英文版本都准备，这部分要能很流利自然的介绍出自己的优点，但不只是简历里内容的完全重复，力争每段内容都有亮点，也不单单只是平铺直叙。比如：某位同学在面试中金的时候，自我介绍是围绕着C、I、C、C四个字母展开的；其次，自我介绍时要注意和面试官的眼神互动，并且介绍的内容要和申请职位有关系，可以说自己在学校有做过相关科研项目或者之前有相关的实习经历等等。岗位相关了解投行/行研具体是做什么的吗？了解这个岗位是做什么的吗？觉得自己有哪些素质适合做投行/行研？这两个问题考查大家的岗位认识和行业认识，面试前要做好两个方面的准备：（一）对券商行业和宏观行业的理解比如什么是IPO，IPO过程中需要重点关注的问题，并购重组业务是怎么回事，某个行业景气与否对券商影响的分析等等，建议多多查看招股说明书有重大资产重组的交易报告书以及行业报告和行业新闻，行业报告推荐迈博汇金（/index.asp）和全景网（/ ），新财富排名靠前的券商研究深度报告，还可以在巨潮网、上交所、深交所的网站看到每天的上市公司公告，行业新闻则主要是各类财经类网站及《中国证券报》等报纸，同时大家也可以关注金融经济类的微信主页，可以实时了解热点信息。总之，既要对于宏观经济要有一定的了解，也要选定自己涉及或者感兴趣的一两个行业，提前搭好框架，重点是确定好分析逻辑。（二）提前熟悉好每个岗位的具体职责尤其是自己要应聘的，有个大体的框架，同时加上一些自己的理解总结和曾经的实习经历更好，最好可以结合到应聘券商的文化、目标、历史沿革、发展现状等。这个是非常重要的，如果你对你要应聘的岗位都不了解，你觉得面试官会觉得你靠谱吗？所以这就需要大家对岗位深入探究，最好先明确自己求职的一个或几个目标，不要太过分散。对于后一个问题这部分建议小伙伴们采用素质+行业表现+事例证明的方式来回答。首先，关于素质小编认为主要有两方面：1、快速学习能力比如可以在很短时间内阅读多份招股说明书某部分，了解新颁布的法规和相关适用法律；2、沟通能力即运用自己快速学习到的知识和领导、公司法务以及客户进行沟通，并且一定要能够让自己显得专业；3、专业知识说到这里，小编建议大家一定要注意扩充知识储备，培养券商从业人员该有的素质，具体来说就是专业知识尤其是财会知识，有财务基础的人在面试的时候一定是更具备优势的！举个例子， 现实中很多企业为了发债通过合并范围调整以及会计准则调整等多种方式对其报表进行了合理优化，这种包装能力是体现主承销商实力的一个重要方面，但这无形中需要更高的财务分析能力；至于行研，更不用说财务分析能力的重要性了，撰写报告的时候需要的综合性素养中，财务能力也必不可少。这就需要小伙伴们是全才了！不过的确现在的投行人员必须是综合性的人才，而且对于财务要求不仅仅限于能够看懂报表就可以，因此如果你的财务知识很扎实的话那么你是极有可能进入投行的。这就让所有金融经济类的大家陷入了CPA的怪圈。4、常识性的问题其次是对于常识性的问题比如国家税收政策、五险一金问题，全部都要了解，对于某个突然出现专业名词，即使你没有学过，也要能够调动自己的知识储备