1.2.2、【需要签订】安全生产目标责任书(公司与部门)改.doc

2016年度安全生产目标责任书 部门 安全质量管理部 1.目标 严格执行事故隐患治理制度，公司事故隐患治理率达到100%。 确保更新的法律法规及其他要求在公司的执行率达到100%。 制定各项安全管理制度及操作规程，执行率达到100%。 实现安全生产，争创一个文明工地。 安全生产法律法规、规程规范、规章制度、操作规程的检查评估率达到100%。 安全生产规章制度、操作规程、应急预案及时进行修订，适用率到100%； 安全生产协议的签订率达到100%。 危险源管理制度的执行率达到100%。 施工现场及作业行为的日常检查控制率达到100%。 警示标牌设置的检查合格率达到100%。 对分包方的人员的进场验证合格率达到100%。 职业危害场所检测计划的完成率达到100%。 生产安全事故应急预案体系的完成率达到100%。 应急预案评审制度执行率达到100%。 2.目标保证措施 及时获取、更新安全法律法规清单。 结合更新的安全生产法律法规建立完善安全生产规章制度。 编制适用的符合规范要求的岗位安全操作规程。 对安全生产法律法规、规程规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检查评估并及时修订。 在新员工、新工人上岗前对其进行公司级安全教育。 对外来参观、学习人员进行安全教育和告知。 监督检查施工现场安全生产、文明施工的管理。 审批安全施工组织设计等安全专项方案。 审批施工用电专项方案，并对施工用电设施检查。 编制脚手架搭设、使用制度，审批脚手架方案。 对易燃易爆危险化学品进行监督、检查。 对现场的作业行为进行监督、检查，并定期分类、汇总和分析，制定针对性的控制措施。 制定安全警示标志、标牌使用管理制度、并对其进行检查。 与分包单位签订安全生产协议，监督项目部对分包方安全管理。 建立危险源管理制度，定期辨识、更新和评价公司、分公司及项目危险源，确定危险源等级，并及时备案。 制定安全检查及隐患排查制度，并进行检查，编制隐患排查方案，对检查出的隐患进行分析评价，登记建档。根据评价结果对隐患进行治理并进行验证评估。 在接到自然灾害预报时，及时发出预警信息，进行统计分析。 明确危险源的各级监管责任人和监管要求，严格落实分级控制措施。根据施工进展，实行动态辨识、评价和控制。 检查职业健康保护设施、工具和用品。 制定职业危害场所检测计划，定期检测，结果存档。 审批应急处理预案，检查报警装置的设置。 检查防护器具的校验与维修。 对存在职业病危害的作业人员进行警示教育，留有记录。及时、如实向安全生产监督管理部门申报生产过程存在的职业危害因素，并及时补报。 建立安全生产应急管理机构，且建立相适应的应急救援队伍，编制公司级应急预案，且对项目应急预案进行审批。 建立、修订和完善应急预案的评审制度。 组织安全生产事故应急知识培训和演练，并对演练效果进行评估，修订完善应急预案。 组织事故救援并作出总结。 3.安全奖惩 年终公司将对目标完成情况进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。 自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为优秀员工。 对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评优的资格。 对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。 因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 4.其他 本责任目标书一式二份； 本责任目标书自签字之日起执行，至下一年度目标确定之日止。 董事长（签章）： 总经理（签章）： 日期： 目标责任人（签字或签章）： 日期： 2016年度安全生产目标责任书 部门 财务部 1.目标 1、确保公司全部项目都按照《企业安全生产费用提取和使用管理办法》提取安全生产费用。 2、安全生产费用专款专用率达到100%。 2.目标保证措施 制定安全生产费用保障制度。 按照《企业安全生产费用提取和使用管理办法》的规定足额提取安全生产费用。 抽查安全生产费用计划的落实情况。 保证安全生产费用专款专用。 每年对安全生产费用的落实情况进行检查、总结和考核。 3.安全奖惩 年终公司将对目标完成情况进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。 自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为优秀员工。 对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评优的资格。 对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。 因管理不力致使区域内存在的重大安全隐