培训开始前应做的准备工作.docVIP

　　培训准备阶段的另外一个重要的工作就是培训场地的布置。选择合适 的培训场地及布置是确保培训成功的要素之一。 成都培训学校/ 　　1 .开班计划书 　　2. 培训场地布置 　　培训准备阶段的另外一个重要的工作就是培训场地的布置。选择合适 的培训场地及布置是确保培训成功的要素之一。 　　培训场地的布局原则是让学员在培训时能够感受到环境的舒适度。培 训师与学员座位以保证目光自然交流通畅为宜。教室的座位不要太拥挤， 但也不要让学员坐得过于疏松，因为疏松的摆设会影响学员之间的互动。 即便学员不一定会写很多字，桌子上也要有足够的空间来放置活页纸、 笔、橡皮和其他东西。培训师应根据场地的情况，把所有的设备、资料和 辅助工具顺序排放，方便自己在教学时使用。 　　在培训班开始之前，培训师需检査培训教室通风状况、排风扇的噪 音、室内温度、照明和外面的影响干扰，特别是窗户在公路两旁的教室， 由于来往的车辆的噪音可能会造成很大的干扰。 　　下面，我们介绍一些典型的教室房间布置的图例，供大家参考。你可 以根据培训的具体情况和要求，来调整培训会场设计和布置。 　　3. 教学辅助用具 　　在培训中，培训师应学会如何合理地使用教学用具，帮助教学内容最 有效地实施完成，使培训效果锦上添花，并能引起学员的注意力。但是， 在教学培训中，不要过分依赖它们，不然的话，就本末倒置了。 　　课堂讲授是传统模式的培训方法，也称“课堂演讲法”，是一种将大 量知识通过语言表达，使抽象知识变得具体形象、浅显易懂，一次性传播 给众多听课者的方法。 　　培训师借助于语言媒介知识信息直接传递给学员，让学员进行接受性 的学习，避免了使学员经历许多不必要的曲折，能够使学员在短时间内获 得大量、系统的科学知识。培训师是培训能否成功的关键人物，负责计 划、实施、组织和协调评估整个培训过程，保证培训能够顺利进行。 　　课堂控制是确保培训顺利进行的必要工作，主要表现在以下一些方面： 　　1. 情绪控制 　　当培训师面对一些陌生的学员时，通常，经验丰富的培训师也会有一 点紧张，特别是在培训开场时。而学员对培训师的第一印象又是非常关键 的，因此培训师要对自己充满自信，当然这种自信是建立在充分的准备、 丰富的经验和专业知识基础上的。当情绪特别紧张时，培训师可以回想一 下以前的成功经历，激励和鼓励自己，充满热情地登上讲台，从而开始一 场非常精彩的表演。 　　2. 形象控制 　　不同的学员喜欢不同风格形象的培训师。培训师一方面要树立自己的 专业的外表，同时也有必要根据学员的口味对自己的外表形象如西装、衬 衫、领带色彩、鞋子、发型等作适当的调整、设计和包装，提高在学员心 中的专业形象。 　　3. 培训设施的控制 　　在培训课正式开始之前，培训师要对培训过程中需要用到的各种培训 设施进行全面调试和检查，主要有以下几个方面需要重点注意： 　　(1) 教室音响音量调到适当高度。 　　(2) 室内的灯光和光线应该非常柔和、自然。 　　(3) 室内的空气流通和通风。 　　(4) 影视器材的屏幕摆放到学员都能够看清的位置，器材能够正常工作。 　　(5) 投影机或幻灯机接好电源，并确认可以正常工作，同时要调试好焦距和色度，保证学员在前排和后排都能看得清楚。 　　(6) 麦克风的音量调到适当高度，音质清晰。 　　(7) 白板笔能够正常使用，并摆放到方便的位置。 　　(8) 激光笔有电池，可以正常使用。 　　(9) 白板纸已装订好，需要提前书写的内容写到白纸上面并留出第一 页空白。 　　(10) 各种需要展示的工具都事先放在学员看不到的地方，以免分散 学员注意力和降低所要展示的工具的新鲜感。 　　(11) 讲台的高度适合，白板的摆放位置与讲台之间的距离要适中， 它们之间大概在一米半到两米之间。 　　(12) 培训场所的学员座位摆放应适合培训方法的需要，能够方便学 员与培训师之间的沟通。 　　(13) 准备装订好学员的资料，并由教学辅助人员在指定时间发放。 　　 　　4.时间控制 　　培训师在培训活动开展之前的时间控制主要需要注意两点：其一要提 前到达培训场所。对于培训师来说时间是非常宝贵的，但如果让几十名学 员有时甚至上百名学员花费时间等待培训师一个人的到来，就更加不经济 了，同时也会降低培训师在学员心目中的地位，至少是不够守时。其二是 要准时开始授课，计划好的开始授课时间培训师一定要遵守，这就要求培 训师在备课时应该注意防备意外故障的出现，准备应急的措施，比如投影 机坏了，那么就可以用事先准备好的挂图来应急，确保课程准时开始。等 其他配合人员将投影机维修调试好之后再转用投影机授课。 　　三、气氛调节 　　作为培训师，当然希望自己所讲的内容能被学员完全理解接受。但如 果你在整个培训过程中，只注重展示你的个人魅力，