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南京航空航天大学金城学院 教学人员考核登记表 （ 学年） 姓 名： 单 位： 职 称： 人力资源处制表 二〇一 年十二月  填 表 说 明 1、本表供教学职系人员（教师、实验教师）填写。 2、请如实填写，并对所填材料的真实性负责。 3、为便于保存归档，打印、复印时，必须保持原格式不变，纸张限用A4纸，装订要整齐。 一、总体情况 姓 名 性 别 出生年月 党派 现行政职务 专业技术职务及 定职时间 毕业时间、毕业学校、专业 及获得最高学位或最后学历 年内学习或研修情况 主要研究方向 国内外学术兼职情况 获表彰奖励荣誉称号情况 获表彰奖励、荣誉称号名称 获奖时间 授奖部门 获奖级别 排名 突出业绩描述: 重大工作失误记录: 二、教学工作情况 1、本科生教学情况 课程名称、毕设题目 班级 人数 学时 课 堂 教 学 毕 业 设 计 指 导 课 程 设 计 与 实 习 注：课程性质包括本科生专业课、基础课、专业基础课、公共课、选修课等。 2、指导青年教师情况(教授、副教授填此栏) 3、专业、课程建设及实验室建设方面的工作 4、教育教学改革、教学研究及教学成效 5、指导学生科技活动及社会实践情况 三、发表、出版论文、论著、教材、教学参考书情况 题 目 在何刊物发表 或何出版社出版 总字数、本人 承担部分字数 排名 备注 注：在备注栏填写论文被检索和他引情况。 四、本学年其它情况小结 1、思想小结（包括思想政治表现、职业道德、协作精神、教书育人等） 2、担任兼职工作情况(包括担任班主任、辅导员和党团工作) 3、承担学科建设任务和参加公益性活动情况 填写人承诺： 本人保证所填写内容真实、可靠。 本人签名： （须手签） 年 月 日 五、考核结果 本单位考核等级：优秀（ ） 合格（ ） 基本合格（ ） 不合格（ ） 本单位是否推荐申报“杰出员工”：是（ ） 否（ ） 本单位考核评价意见(按照履行岗位职责情况、工作态度以及今后的努力方向等方面进行简要评述，并将意见反馈给本人)： 考核组负责人签字： 年 月 日 学院审核意见： 人力资源处(公章)： 年 月 日 4