2011年党风廉政建设工作计划.docVIP

2011年党风廉政建设工作计划 2011年我局党风廉政建设工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻十七大、中纪委二次、省、市纪检检察工作会议精神，坚持反腐倡廉战略方针，加强党员干部作风建设，积极提高干部队伍素质，转变工作作风，强化服务，务求实效，进一步把反腐倡廉工作提高到一个新水平，具体工作计划如下： 一、强化廉政措施，筑牢反腐倡廉的思想道德防线。 党的十七大明确提出坚决反对和防止腐败，是全党一项重大的政治任务。为帮助干部职工从巩固党的执政地位和党的兴亡的高度、以及烟草事业发展与否来认识反腐倡廉的重要性和必要性，不断推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展，坚定干部职工对反腐倡廉工作的信心和决心，筑牢干部职工反腐防变的思想防线。 1、深入学习十七大报告精神，把干部职工的思想和行动统一到十七大报告精神上来，促进反腐倡廉各项工作开展和落实。 2、认真搞好以学习实践三个代表、全面落实科学发展观为主要的主题教育活动，增强干部职工责任意识，切实做好市场管理和营销服务工作。 3、组织全局人员学习有关党风廉政建设和反腐败工作的文件、领导讲话材料，重点要对《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》认真学习，深刻理解八个方面的禁止和五十二个不准，明确不能为、不可为的界限范围，清楚那些是不能触碰的高压线等，使干部员工统一思想、提高认识，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。 4、开展法律法规和警示教育活动，安排二至三次专场讲解相关法律法规；组织干部职工参观学习相关的知识展览；组织全员观看反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念，使干部职工在行政勤政过程中自重、自警，身体力行，自觉依法行政和廉洁从政。 5、以宣传正面典型和先进人物为重点，号召干部职工向先进单位和模范学习，用先进典范照亮自己，同时培养树立本单位的先进典型，一人先进，全体看齐，做到学有榜样，赶有目标，以推动干部职工自觉搞好文明优质服务，扩大社会影响力，树立廉洁高效的热情周到的后勤人服务新形象。 6、组织开展廉政文化建设活动，教育党员干部坚定政治信仰、加强党性修养、注重品行端正、筑牢防变大堤，做到讲党性、重品行、作表率，引导行业党员干部把思想统一到市、县两级局党组决策部署上。 7、坚持民主集中制原则，严格执行”三重一大”决策制度；落实政（企）务公开制度；廉政谈话制度；述职述廉制度；民主生活会制度；重大事项报告制度。 8、履行监督职责，对局（营销部）领导班子和领导干部廉洁从业进行监督，对员工进行严格管理和监督，对违纪违规违法的问题，果断检查、纠正和处理，并及时上报上级纪检监察部门。全面加强信访举报工作，推进信访监督，对党员干部违反《廉政准则》规定的苗头性、倾向性问题，及时诫勉谈话，防止重大违纪违规事件发生；对严重侵犯员工切身利益问题，坚决查处，防止群体事件发生，维护一方稳定，保证行业和谐稳定发展。 9、坚决执行行业内部监督各项规定，严格规范自律。 10、完成上级交办的其他党风廉政建设任务。 二、强化责任制，确保党风廉政建设工作落实。 党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，继续抓好党风廉政建设责任制的落实，实行党组统一领导、依靠干部职工支持和参与，一把手负总责，党组成员各负其责的反腐倡廉工作体制。 1、成立xxxx县局党风廉政工作领导小组： 组 长：xx 常务副组长：xx 副组长：x 成 员：xx 领导小组办公室设在纪检组，主要负责对局的党风廉政工作落实情况的组织协调，全面加强行风建设、投诉举报、组织学习情况的检查，并且做好检查记录，作为年底考核的依据。 2、一把手要管好班子，带好队伍，亲自部署廉政建设和反腐工作，纪检组长专抓党风廉政工作的落实并与其他业务工作紧密结合。 三、健全机制，做好党风廉政建设日常工作。 1、认真做好来信、来访工作，确保来信、来访案件件件有回音，事事有落实。 2、每年至少组织召开一次党员民主生活会，积极开展批评与自我批评；做好党员干部述职述廉工作，并按要求及时将会议情况上报。 3、大力推动政务公开，提高优质服务，公布工作监督电话，广泛接受社会各界的监督。 四、强化过程监督，落实预防措施。 反腐倡廉工作，坚持以人为本，预防为主的方针，抓好党员经常性教育工作，融监督于日常具体业务之中，引导党员树立正确世界观、人生观、价值观，筑牢廉洁自律防线，做到警钟长鸣。 1、坚持重大问题集体讨论，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧，增强领导工作的透明度。 2、深入开展明示与承诺活动。综合运用教育、承诺、监督、问责等手