办公室岗位职责.docVIP

办公室职能。 1、办公室的主要职能是参与公司政务，办理事务，搞好服务。 2、负责公司行政管理工作，制定公司各种规章制度，做好公司内部建设。 3、负责开展全公司性的思想政治工作和党建工作。 4、负责安排公司重要会议的召开及会务工作。 5、负责来电来访接待登记、重要的接待安排工作。 6、负责文秘、档案的管理工作。 7、负责各种印章、介绍信、公函、物品出门票的出具管理，做好单位的纪要处理、保密工作。 8、负责组织编制、制定企业文化体系建设战略和实施方案，全面推动企业文化建设。9、负责公司后勤保障、公司与物业协调、公司车辆管理工作。10、负责公司办公用品、低值易耗品的的管理，参与企业年度工作报告的编制。 11、负责员工队伍建设、宣传教育工作，组织工作人员参加各种形式的讨论、学习、培训、提高职工的综合素质。 11、参与重大决策落实情况检查，负责向公司监察审计部门提供会议纪要等相应文件。 12、负责公司内务管理、保安工作。 13、特别重大事情及时向领导汇报，不断改进工作方法。 14、负责董事长交办的其他事项。 办公室岗位分析 一、办公室主任 HYPERLINK /keysearch.jsp?key=%B8%DA%CE%BB%D6%B0%D4%F0 岗位职责 1、办公室主任负责公司办公室的全面工作。 2、及时贯彻落实公司董事长、总经理交办的各项工作。 3、协调办公室各岗位与公司各控股公司、分公司、事业部之间的业务往来。 4、负责开展全公司性的思想政治工作和党建工作。 5、负责全公司性重要会议的组织。 6、督促各办公室成员学习知识、提高技能、争先创优。 7、组织协调好办公室各岗位之间的工作。 8、办公室职员日常行为规范的管理。 9、抓好增收节支和后勤服务工作。 10、督促抓好公司安全保卫工作。 11、处理公司董事长、总经理临时交办的事务。 二、行政前台文员工作职责１、接待工作： a.负责来访客户的接待、基本咨询和引见。 b.严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌。 C.访客进入应抬头行注目礼“您好,请问找谁?”,并请访客稍等，请示后引入相关区域，迅速端上茶水，并负责加水、更新烟缸。２、卫生清洁工作：烟缸不得超过五个烟蒂，访客离去后，清洗好烟缸、茶杯。３、总机服务工作： a.铃响三声内必须接听，“您好，明德投资”。 b.若自动转拨，三分钟内必须转为人工。 c.来电找“总经理”，先转办公室询问详情：是否有预约，是否需引见等；4、负责收发管理报纸、信函并做好登记。5、做好公司领导交办的其它事务。 三、总务主管 HYPERLINK /keysearch.jsp?key=%B8%DA%CE%BB%D6%B0%D4%F0 岗位职责 1、在总经理、办公室主任领导下做好公司总务工作。 2、编制总务工作的报表、表格等 3、根据要求采购日常办公用品并及时登帐。管理公司本部财产帐目（低值易耗品、固定资产），做好办公室设备管理及维修。 4、根据公司年度行政预算及库存情况进行办公用品、办公设备的采购，超出预算的支出需经总经理、办公室主任批准后方可采购。 5、做好各项会议的后勤工作。 6、负责员工午餐的安排及协调工作。 7、负责公司总部的卫生管理。 8、负责公司办公环境的维护以及与物业的协调工作。 9、做好公司领导交办的其它事务。 四、行政助理岗位要求 1、在公司总经理、办公室主任领导下做好公司行政工作。 2、根据公司章程及董事会要求拟制行政管理制度。 3、负责各种会议的会务工作，做好会议记录，起草会议纪要、简报，协助督促各单位贯彻落实各项工作任务的情况。 4、根据办公室领导的要求，完成有关报告、文稿的起草、修改工作。完成打字、复印及传真等工作，及时送交领导或按要求传送给各部门。 5、做好各类文件的登记、保管、转发、立卷、存档等。 6、草拟年度工作计划、总结、报告、清算、批复等文档。 7、负责各种规章制度的起草工作。 8、配合办公室主任做好年度行政预算工作。 9每周一提交上周工作总结和本周工作计划。 10、负责组织和协调与外界企业的交流工作。 11、做好公司领导交办的其它事务。 五、企业文化、形象建设助理岗位职责 1、在公司总经理、办公室主任领导下负责公司企业文化理念的整理、提炼，全面推动企业文化建设。 2、编制、实施、检查、完善公司企业文化建设发展规划，积累、整编公司发展的各种资料，提炼和宣传企业文化。3、配合办公室成员完成企业文化培训实施、企业文化设施建设、企业文化组织管理、企业文化传播渠道搭建等工作，传播公司价值导向。 4、负责企业文化活动方案的制订与组织实施，为公司各部门提供文化建设方面的咨询与服务工作。 5、建立和完善企业形象宣传工作制度及流程，策划、组织实施各类宣传活动，并对实施效果进行分析评估。 6、负责设计、张贴、展示企业文化理