2014年区文广局机关党建工作总结.docxVIP

2014年区文广局机关党建工作总结今年来，我局落实机关党建工作目标管理责任制工作，在区委、区政府的正确领导下，在区纪委、监察局的关心指导下，认真贯彻落实中纪委精神，按照区纪委关于落实落实责任制工作会议的部署和要求，紧紧围绕发展这个第一要务，扎实地开展落实机关党建工作目标管理责任制工作，现将我局今年的落实机关党建工作目标管理责任制工作情况汇报如下：一、认清形势，明确责任，认真贯彻落实机关党建工作目标管理责任制。㈠强化领导，建立完善的工作机制。一是健全领导机构。今年以来，我局认真贯彻执行党中央、国务院关于反腐纠风的工作部署，牢固树立党风廉政建设责任意识，认真履行职责，把党风廉政建设纳入社会发展与三个文明建设规划作为当前一项重要工作来抓紧、抓牢、抓实。局成立党风廉政领导，领导小组建立每季度不少于一次研究党风廉政工作，明确责任，制定计划，落实措施。二是落实“一把手”责任。制定了“第一把手”勤政廉政措施，服务承诺内容和践诺要求及政务公开，经常开展专项检查等制度。全局上下，把党风廉政建设工作纳入领导班子目标管理，同时，各下属部门各负其责，依靠群众的支持与参与。局党政主要领导，切实负起一岗双责的责任，把党风廉政建设列入年度工作目标和述职报告内容，解决工作中遇到的困难和问题。三是明确责任分工。研究制定了《XX区文体系统党风廉政建设责任书》，由局“第一把手”林平凡同志与各责任单位主要领导、党员干部签订责任书，切实按照“谁主管、谁负责”的原则要求，把责任逐级分解下去，从而形成了局主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓，有关人员自觉抓落实，上下齐抓共管的良好局面。二、落实责任、突出重点，不断推进落实机关党建工作目标管理责任制工作取得新成效。落实机关党建工作目标管理责任制是党风廉政建设与反腐败斗争的一项基本制度，是从源头上预防和治理腐败的一项重要举措，我局具体措施包括以下几个方面：(一)加强学习，牢固树立党风廉政的责任意识。认真组织全体党员、干部学习党风廉政建设理论，学习党风廉政法规，开展求真务实教育活动，学习《实施规定》及有关文件精神，全体人员认真撰写学习体会文章、学习笔记、讨论发言，进行党性党风党纪的廉政教育。并纳入宣传教育的总体规划和部署，制订年度学习计划，开展廉洁承诺活动扎实有效深入开展禁止送收‘‘红包”、反对铺张浪费的教育。结合“党风廉政教育月”活动的内容，组织全体干部开展专题教育活动；广泛学习全国落实党风廉政建设责任制工作电视电话会议精神、深入学习两个《条例》；重温《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于制止党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》，教育和督促党员干部做到警钟常鸣，从而帮助广大党员干部树立廉洁从政意识。加强宣传舆论报道，发动社会力量，共同参与监督。上半年来我局上下没有出现一起违法、违规行为，牢固地构筑起思想防线，在源头上预防和治理腐败。(二)建立机制，切实保障机关党建工作目标管理责任落实。认真按照有关规定要求，结合我局的工作实际情况，针对各部门、岗位的特点，制定了一整套行之有效的勤政廉政措施。其主要表现在：1、认真落实党建工作责任制。年初，召开了党员领导干部廉洁自律专题，局“一把手”能以身作则，讲学习、讲政治、讲正气，坚决执行党的路线、方针、政策，认真履行职责，正确行使党和人民赋予的权力，对本职范围内的党风廉政建设做到“四个管好”(即管好自己，管好领导班子成员，管好家属子女及身边工作人员，管好全局)和四个到位，，(即思想到位，制定到位，组织到位，措施到位)，树立良好形象，当好表率。2、深化“三级联创”活动。在区直机关实施固本强基战略，着力实施“服务力提升工程”，深化“五好党组织”、“机关党建先进单位”的创建。“五好党组织”实行一年一评，力争“五好党组织”达到85%以上，确保区直机关党建工作走在全区基层组织建设的前列。