新入职员工角色转变及职业素养训练.pptx

请回答以下几个问题1.根据真实想法来设计一下自己理想的工作环境。2.怎样才能获得这样的工作环境？3.成功是什么？4.怎样才能做大事？5.你怎样展开你自己的工作？事物的本身不会影响到你的心情，影响你的心情是的你对事物的看法。你认识你自己么？首要解决的4个问题你知道自己应该转变成什么角色么？你知道如何使自己成为成功的职业人么你知道你应该怎么培养自己的职业素养么？了解职业素养职业生涯规划职业素养的六项修炼成功的职业化生存角色转变自我认知你是否认识你自己？请做一分钟的自我介绍你的问题是不是包括了：你从哪里来？要到哪里去？你要怎么去？认识自己是人类一生的追求自我认知的范围超我本我潜力行为技能自我知识、系统思考个性、价值观、内驱力自我定位橱窗分析法自己知道隐私的我公开的我别人不知道别人知道 潜在的我脊背的我自己不知道自我认知的意义在于 知己知彼，百战不殆。 ——孙武 每一个人必须审察自己的良知，确切地明白自己是什么样的人，具有些什么，这才能跟大家一起进入新世纪。新世纪在降临了。 ——罗曼·罗兰认识你环境的转变你了解你的大学么？你了解你现在的团队么？你了解金泽教育么？调整心态：转变角色 适应环境工作前后的角色转变 请大家用一分钟的时间来思考一下学生角色与职场新人的角色有什么不同？学生角色： 在社会教育环境的保证下和家庭经济的资助下，学习知识培养能力，全面提高自身的素质，努力使自己成长为社会的合格人才。职业角色： 在某一职位上，以特定的身份，依靠自身知识和能力并按照一定的规范具体地开展工作，在行使职权、履行义务为社会、做出贡献的同时取得相应的报酬。调整心态合理定位融入环境赢得信任如何实现角色的转换？角色转变表现在三个方面：从依赖到经济、生活全面独立从接受知识到“输出”知识的转变从对自己负责到对社会负责学生转向职业人思想观念的转变工作环境与氛围的转变职业发展途径的转变职业人平台的转变我们为什么要工作？真善美之高人生境界获得的需求成就、名声、地位以及晋升机会友谊、爱情、社交圈子等人身安全、稳定、免遭威胁、疾病以及对金钱的需求食物、水、空气、欲望、健康工作是人类的天职工作撵跑三个魔鬼：无聊，堕落和贫穷。 ——伏尔泰人终究是社会性的人必须工作人活在世间必须工作以换取生活靠自己最好工作的实质不是为了薪水为谁工作为谁忙？你的职业生涯有目标么？什么是职业生涯?面试求职就业职业生涯不是我们如何成长（成就阶）职业成就我的影响（影响阶）我的适应（适应阶）我的生存（存在阶）职业基础目标没有不行目标太多不行目标总换不行方法不对不行时间不够不行目标的 SMART 原 则 —Specific（明确的）—Measurable（可测量的）—Action-oriented（行动导向的）—Realistic（务实的）—Time-related（有时间期限的）系统职业规划工作特性工作领域在组织中的角色发挥的能力、技能、知识自律程度从组织获得的价值个人与组织的关系工作本身报酬希望自己成为的人对所属组织的了解工作环境生活办公环境个人的兴趣爱好人际关系家庭物质生活的需要工作中可使用的资源地点（大/小）PPPPDDDDA A A A CCCC职业生涯是你一生的战略！P：计划D：执行C：检查A：改进最后一个职位第一个职位职业生涯规划的有效途径建立正确的心态突破设限、开放心胸　　生涯规划是投资可降低个人风险　　　　放下架子，虚心学习了解他人专长选择学习的领域有发展潜力的行业　　　有高附加值的行业从个人兴趣出发　　　　与工作相关之跨业领域长期目标10年规划5年规划中长期目标中期目标3年规划短期目标1年规划系统职业规划系统知识、技能学习计划是职业生涯成功的保障工作技能流程客户管理表达能力管理知识工具团队创新定单KPI人际交往系统思考与上司沟通文档个人素质第二阶段第四阶段第三阶段第一阶段形成个人专长培养积极心态终生学习学会系统思考聚焦战略目标企业需要什么样的员工？ 如何让员工成为自动自发、对工作充满热情和创意、诚信负责的“人财”，这是企业各级领导者面临的问题。 ——彼得·F ·德鲁克专业人才的素质构成专业的基础知识设施、设备加工手段专业的核心知识设备的正确应用维护管理专业的职业素质素养态度和精神专门知识核心知识职业素养职业素养是什么？ 职业素养是个很大的概念，专业是第一位的，但是除了专业，敬业和道德是必备的，体现到职场上的就是职业素养；体现在生活中的就是个人素质或者道德修养。 职业素养是人类在社会活动中需要遵守的行为规范。个体行为的总合构成了自身的职业素养，职业素养是内涵，个体行为是外在表象。 所以，职业素养是一个人职业生涯成败的关键因素。职业素养量化而成“职商。”英文career quotient 简称CQ。可以说一生成败看职商。职业素养的构成序号职业素养说明1敬业只有你善待岗位，岗位才能