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湘商文化下高职商科人才培养研究 　　摘要：高职商科人才的培养有其自身特性。湖南商务职业技术学院通过运用湘商文化育人铸魂、加强教育教学改革、融入行业发展、推动产教融合等方式，逐步探索出湘商文化下高职商科人才培养的有效途径。 　　关键词：湘商文化；高职商科；人才培养 　　中图分类号：G717 文献标识码：A 文章编号：1674-120X（2016）26-0117-02 收稿日期：2016-07-19 　　基金项目：2014年湖南省大学生思想政治教育示范建设项目“行业型高职院校文化特色的培育与推广”（14SF16）。 　　作者简介：廖 佚（1981―），男，湖南澧县人，湖南商务职业技术学院宣传统战部副部长，工程师，硕士，研究方向：湘商文化、高教管理。 　　一、高职商科专业人才培养的特点 　　（1）特殊性。从商科与工科的两相对比来看，工科专业是以培养人的动作技能为主。动作技能具有重复性，在各种情景中运用时没有太大变化，并可通过物化或量化的标准对学生的技能加以检验。但是商科却不一样，商科专业是以培养人的智力技能为主，既难以为学生提供一套量化的技能训练指导标准，又不能及时准确地对技能掌握情况进行量化判断或鉴定。 　　（2）复杂性。高职商科毕业生从商，即从事经济贸易、经营管理等工作，而这些工作都是跟人打交道。由于每个人的成长经历、受教育程度均不一样，所以大家的性格、兴趣、