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組織理論與管理 Chapter 9 組織間關係管理 圖 9-1 群體生態學中組織群體演化的三個過程 9-* 組織理論與管理 Chapter 9 組織間關係管理 競爭取向關係—群體生態學理論觀點 4/5 組織出生率（圖9-2） 組織的生存策略 通才型組織(generalist organization) 專才型組織(specialist organization) 9-* 組織理論與管理 Chapter 9 組織間關係管理 圖 9-2 組織的出生率 9-* 組織理論與管理 Chapter 9 組織間關係管理 9.3　實務應用 擁有別人不會的技術，變市場先行者 資料來源： Shutterstock 圖庫 9-* 組織理論與管理 Chapter 9 組織間關係管理 合作取向關係—體制理論觀點 1/4 主要內涵 體制理論(institution theory) 正當性(legitimacy) 組織同形化 同形化 (isomorphism) 9-* 組織理論與管理 Chapter 9 組織間關係管理 合作取向關係—體制理論觀點 2/4 三種體制壓力 強制的壓力 (coercive pressure) 模仿的壓力 (mimetic pressure) 標竿學習 (benchmarking) 規範的壓力 (normative pr