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- 2017-02-28 发布于辽宁
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福豪会所度工作计划可行性研究报告
福豪会所2012年度工作计划建议书
一、行政大纲及管理体系
二、年度工作收以及收入规划
三、建立客户会员制度
四、效益以及绩效工资体现方式
五、福豪会所员工上下班时间排列
六、福豪会所服务程序以及卫生管理办法
行政大纲及管理体系
1、行政大纲:
董事长
总经理 1人
经理: 1人
可以不用
主管: 4人
四楼1人、五楼1人、七楼1人、台球厅1人
部长: 6人
四楼2人、五楼2人、七楼 台球厅1人 传菜部长1人
礼仪: 2人
收银: 2人
吧员: 2人
四楼服务员: 6人
五楼服务员: 5人
七楼服务员: 2人
传菜员: 8人
保安: 3人
办公室:文员 1人
财务会计: 1人
出纳: 1人
库管: 1人
稽核: 1人
厨房: 14人
鲍鱼公主: 1人
洗碗: 2人
客户经理: 2人
茶妹: 4人
水吧: 2人
2、管理体系:
董事长直管总经理:
总经理:王洪峰
经理: 杨雨霖
主管:李杰主管四楼;赵永浩主管五楼;王晓建主管七楼;
财务以及后勤部门由董事长直接管理
总经理直接管理会所营运以及人员管理和培训
3、总经理岗位职责:
A、在富豪会所遵从董事长的旨意全权负责会所营运以及人事管理。
B、主要负责四层以及五层的卫
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