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                第十一章知识经济与劳动市场.doc
                    第十一章 知識經濟與勞動市場
 
1. 請使用邊際生產力理論,解釋下列事件的發生對勞動需求所帶來的影響。(請用圖示來說明其變動的方向,請區別在同一需求線上的變動或需求線本身的上下移動所帶來勞動需求的變化。)
(a) 工資率的下降
(b) 廠商所生產的產品需求的增加
(c) 進口關稅的下降
(d) 政府減免個人所得稅
答:
 
					
           
               
2. 政府一直對汽車業特別是對裕隆汽車採取保護的政策,如今台灣已加入WTO,不能再採取高關稅的保護政策,請問加入WTO以後,汽車業的就業人數會增加還是會減少?請用圖形說明。又到底誰是台灣進入WTO以後的贏家?誰是輸家?為什麼?
答:
     
在加入WTO以後,關稅的下降,造成台灣外國汽車需求線上移(由DF1到DF2),外國車代替了本國汽車,造成本國汽車需求線下移(由Dd1到Dd2)。因此在同一價格下,台灣製的汽車需求量會下降。既然員工是延伸性需求,因此本地製造的汽車需求量的下降會導致製造汽車員工需求的下降。在台灣加入WTO後,消費者是贏家,因為他們可以買到較便宜而品質更好的汽車,輸家是本國汽車製造商與汽車工人,因為他們的利潤與就業機會減少。
  
3. 請上行政院勞委會的網站尋找出2001年7月與10月份的下列數字:
(a) 15歲以上人口的數字
(b) 15歲以上就業人口的數字
(c) 15歲以上失業人口的數字
請計算7月份與10月份的失業率,並請與政府公佈的失業率相比,你的答案是否與政府公佈的數字一樣?
答:
	2001年7月	2001年10月		15歲以上人口	17188	17244		15歲以上就業人口	9370	9362		15歲以上失業人口	485	527		
 
    勞動人口=就業人口+失業人口
 
  
4. 請上行政院主計處的網站,查台灣1980~2001年15-19歲,20-24歲男性與女性的勞參率。請問他們是增加還是在減少,為什麼?在未來的5年你預測他們會增加還是減少?為什麼?
答:1980-2001年	15-19歲男性勞參率由40.15%下降到14.19%
	15-19歲女性勞參率由42.99%下降到13.24%
	20-24歲男性勞參率由77.52%下降到56.90%
	20-24歲女性勞參率由57.81%上升到59.08%
在未來5年,男性勞參率會繼續下降,因為在台灣進入知識經濟時代,需要高技術,高知識水準的員工,因此有更多的年輕人延緩進入勞動市場,以便升學取得更多的知識與更高等的技術。女性15-19歲勞參率會繼續下降,但20-24歲的勞參率可能會上升,因為在知識經濟時代,工作是比腦力而非體力,女性不會吃虧,因此工作機會會增加。
  
5. 請查台灣1980~2001年55歲以上男性勞參率的長期趨勢是上升還是下降?為什麼?
答:1980-2001年55歲以上男性勞參率的長期趨勢是下降,因為退休制度的改善,也因為所得的增加,使老年人有能力退休,經濟結構與生產技術的加速改變,使他們的技術很快落伍,而年紀大的員工,學習新技術不易,所以他們會提早退休。
  
6. 請查台灣2001年11月到2002年3月各月份的總失業率,男性失業率與女性失業率,2001年11月到2002年3月總失業率連續四個月都在下降,官方認為台灣的經濟正在復甦,你同意嗎?為什麼?
答:不同意,因為男性是家計的主要負責者,在2001年11月到2002年3月,男、女性的勞參率都在下降,表示怯志工作者人數在增加,而非勞動市場情況之改善。
  
7. 知識經濟時代的勞動市場與過去的勞動市場有何差別?此種差別對你未來的職業生涯有何影響?
答:知識經濟時代的勞動市場比過去的勞動市場不穩定,除了極少數的核心人物,企業沒有什麼永久雇用或終身雇用的員工。在技術變化非常快速的情況下,員工需要不斷地提升他們的技術與知識。在知識經濟時代,雇主所需要的員工是要有創新能力,而不是要體力勞動的員工,員工必須隨時警惕,在他最成功的時候要趕快跳到第二曲線,即趕快轉往其他事業或行業,以免不因技術落伍,被雇主淘汰。
  
8. 我國的平均工時在未來五年中是會增加還是減少?為什麼?此種趨勢對台灣的經濟的總體需求有何種影響,對台灣的經濟結構又有何種影響?
答:我國平均工時在未來5年中應該是繼續下降。其原因是當人民的所得提升時,他們有能力購買更多的休閒時間,減少工時,休閒時間的增加會增加人民郊遊,球賽,及其他娛樂的時間,因此會刺激到娛樂業,旅遊業等休閒產業與服務業的發展。
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