宜宾学院2016-2017年引进人才岗位、条件和待遇.docVIP

宜宾学院2016-2017年引进人才岗位、条件和待遇 宜宾学院位于国家历史文化名城四川省宜宾市。 学校是2001年经国家教育部批准，由原宜宾师范高等专科学校和四川教育学院宜宾分院合并组建而成的省属全日制综合性普通本科院校。 学校占地1266.89亩，校舍面积38万平方米，教学仪器设备总值1亿多元，藏书301.15万册（含电子图书153.65万册），拥有固定资产近6亿元。 我校现有教职工1010人。有正高级职称84人、副高级职称269人，博士92人、硕士442人；有四川省学术技术带头人、四川省突出贡献专家、四川省高等学校教学名师等8人。另聘有特聘教授、客座教授、教授级高级工程师、高级工程师等校外专家教授和双师型教师160余人。 学校现有18个二级学院，开办有覆盖文、理、工、管、经、法、教、艺、农九大学科门类的本科专业59个、专科专业37个，面向全国28个省、市、自治区招生，现有全日制在校本专科学生近15000人。 学校通讯地址为：宜宾市五粮液大道酒圣路8号，邮编：644000。 Email：ybxy_rsc@163.com 二、招聘对象、范围及基本条件 ????（一）高层次研究（应用）型人才和团队 1、引进岗位条件 科研机构 条件要求 引进条件 新建院校改革与发展研究中心 高等教育管理 1、??首席研究员：国家“863”计划项目负责人，国家“973”计划项目负责人，国家自然基金、社科基金重大项目负责人，国家重点实验室主任，国家工程（技术）研究中心主任，国家杰出青年科学基金获得者，“长江学者”特聘教授，国家有突出贡献的中青年科学、技术、管理专家，国家自然科学、技术发明、科技进步奖一等奖获得者（个人排名前二）或二等奖（个人排名第一），国家社会科学基金项目优秀成果一等奖获得者（个人排名前一），新世纪“百千万人才工程”国家级人选，国家教学成果奖特等奖获得者（个人排名前二）或一等奖获得者（个人排名前一）。 2、?特聘研究员：获得教育部“高等学校优秀教师教学和科研奖励计划”资助的中青年学术骨干、省级学术和技术带头人、省级有突出贡献的优秀专家。 3、客座研究员：1.任职于海外知名大学并取得长期教职（终身教授）。 2.海外知名大学博士学位且原则上年龄不超过40岁（有工作经验的可适当放宽）的各类人才。 3.任职于211或985高校或著名的科研机构且具有博士学位的教授或相当职务。 4.任职于非211或985高校，但所在学科全国排名前十名，且科研成果突出、年龄不超过50岁的具有博士学位的教授。 4、人才团队：以高水平人才为核心，有为实现学术目标而明确分工协作,具有良好的互动性和凝聚力的人才个体组成的人才团队。引进团队其成员至少3人，其中团队领军人符合我校首席研究员条件，核心成员至少2人符合我校特聘研究员条件，原则上每年在我校工作的有效时间在6个月以上。成员间的专业结构合理，具有关联性和互补性，可稳定合作3年以上。团队组成成员必须要有我校2～3名教师。 教育政策学、教育法学 教育经济学 过程分析与控制四川省高校重点实验室（化学与化工学院） 中药学、制药工程、分析化学 水运经济研究中心（经济与管理学院） 经济史、技术经济 港航技术与管理工程、物流管理 固态发酵资源与利用四川省重点实验室、发酵资源与应用四川省高校重点实验室（生命科学与食品工程学院） 发酵工程 农产品加工与贮藏工程 食品科学 香料植物资源开发与利用四川省高校重点实验室（生命科学与食品工程学院） 生物化工 林产化学加工工程 野生动植物保护与利用 中国酒史研究中心四川省哲学社会科学研究基地（文学与新闻传媒学院） 文献学 四川思想家研究中心四川省哲学社会科学研究基地（马克思主义学院） 中国哲学 历史文献学 计算物理四川省高校重点实验室（物理与电子工程学院） 材料科学与工程（晶体方向）、化学 社区矫正研究中心、农村社区治理研究中心（法学院） 法学（刑事执行法方向） 社会工作 农村幼儿教育研究中心（教育科学学院） 幼儿教育 Email：ybxy_rsc@163.com，再投递至相应招聘老师邮箱 简历主题：博士人才网+毕业学校+专业+应聘部门 注：高层次研究（应用）型人才和团队引进方式可体制外引进或体制内引进。 2、引进待遇 （1）首席研究员 1、提供住房面积不少于120平米住房一套。 2、如全职在校工作给予安家费100万元。 3、科研启动金：视项目给予50～500万。 4、工作条件：配备实验室，配备行政助手或科研助手，提供其他必要的工作条件。 5、薪酬面议，年薪指导价60～100万人民币。 （2）特聘研究员 1、提供住房面积不少于100平米住房一套。 2、如全职在校工作给予安家费60万元。 3、根据科研情况