2009年经济管理类核心课程师资培训.doc

关于召开2009年经济管理类核心课程师资培训 及课程建设研讨会通知 为进一步落实教育部关于高等学校本科教学质量与教学改革工程的相关指导意见，提高国内各高校经济管理类核心课程教师的教学研究水平，适应各级精品课程建设的需要，促进大学生学习先进知识，应对就业市场的需求，在教育部高等学校工商管理类学科专业教学指导委员会工商管理专业组的支持下，机械工业出版社华章分社（北京华章图文信息有限公司）拟举办2009年经济管理类核心课程师资培训及课程建设研讨会。现将有关情况通知如下： 一、基本情况 时 间：2009年7月22日至26日 地 点：云南省昆明市 云安会都大酒店 课程设置：管理学、组织行为学、计量经济学 研讨会还将邀请教育部高等学校工商管理类学科专业教学指导委员会副主任委员李维安教授做大会报告。 二、研修课程 本次暑期研修班邀请国内外知名高校教学一线资深教授主讲，从实际教学的角度，结合多年的教学经验，交流教学方法，解决教学过程中面临的困惑。本次研修班的课程有管理学、组织行为学、计量经济学。 课程时间及安排 时间 课程 主讲教师 7月23日 管理学 李维安等 组织行为学 陈春花等 计量经济学 张晓峒 7月24日 管理学 李维安等 组织行为学 陈春花等 计量经济学 张晓峒 三、课程介绍及主讲教师简介 管理学 课程描述：管理学是研究管理活动的基本规律、原理和一般方法的科学，它既是管理实践经验的结晶，也是综合运用现代社会科学、自然科学和技术科学研究以及管理活动的结果。管理学是管理学科中的一门基础课程，是管理学各分类学科的理论基础，它科学地说明了各类组织的运行规律及管理方法，并为其他学科提供方法论指导。管理学课程的主要内容包括管理思想的演进、先进的管理技术、国内外最新的管理实践，管理的职能与管理者的能力，管理的基本方法、组织与领导、管理控制等各类组织、各种管理活动中的基础管理问题等。 主讲教师：李维安 教授 南开大学商学院院长，首批管理学科长江学者特聘教授、博士生导师，管理学博士、经济学博士。教育部人文社科重点研究基地南开大学公司治理研究中心主任，《南开管理评论》主编，兼任教育部高等学校工商管理类学科专业教学指导委员会副主任委员等。著有Corporate Governance in China：Research and Evaluation等专著，在国内外发表学术研究论文数十篇。李维安教授的研究方向为公司治理及网络组织，担任国家级精品课程“公司治理”的主持人和主讲教授。近年曾获国家级优秀教学成果二等奖、孙冶方经济科学著作奖、管理学杰出贡献奖及教育部中国高校人文社科优秀成果一等奖等奖项。 主讲教师：周 建 教授 南开大学商学院教授、博士生导师，管理学博士，管理学博士后。教育部新世纪优秀人才支持计划入选者，美国俄亥俄州立大学费歇尔商学院富布莱特学者，曾赴美国哈佛大学商学院接受企业管理案例培训计划（PCMPCL）。周建教授的研究方向为战略管理、公司治理。担任天津市精品课程“管理学”的主讲教授，南开大学精品课程“战略管理”的主持人，南开大学商学院MBA、EMBA“管理学”和“战略管理”课程的主讲教授。近年曾获教育部人文社科优秀成果三等奖等奖项。 特邀教师：史蒂文 L．麦克沙恩(Steven L．McShane) 教授 西澳大利亚大学管理研究院的管理学教授，加拿大西蒙弗雷泽大学和皇后大学客座教授。他在加拿大、澳大利亚、新加坡等全球各地为工商管理硕士(MBA)、企业高层管理者以及博土生讲授课程，精湛的教学艺术深受学员好评。他曾经担任加拿大行政管理科学学会主席，西蒙弗雷泽大学研究生培养项目主任，研究领域包括新员工社会化、解聘失误、工作评价的性别偏差等方向。曾经撰写多部管理学教材，其中包括麦克劳-希尔公司出版的《管理学》、《组织行为学》等畅销教材。 授课教材： 查尔斯 W. L. 希尔，史蒂文 L. 麦克沙恩，李维安，周建.管理学（中国版）[M].北京：机械工业出版社，2009. 组织行为学 课程描述：组织行为学是系统研究组织环境中所有成员的行为，以成员个人、群体、整个组织及外部环境的相互作用所形成的行为作为研究对象的一门科学。它通过研究组织中的人的心理和行为表现及其规律，来提高管理者预测、引导和控制人的行为能力，以实现组织既定目标。组织行为学课程的主要内容包括组织行为学的发展与研究方法、个体心理与个体行为、群体心理与群体行为、激励理论、领导心理与领导行为、组织文化、组织设计与变革等。 主讲教师：陈春花 教授 华南理工大学工商管理学院教授、博士生导师，管理学博士，兼任中国人民大学商学院、厦门大学管理学院、南京大学商学院、新加坡国立大学企业管理学院EMBA课程教授。主编教材4部，专著