大学生职业生涯规划与创业指导作者叶抒课案.pptVIP

学习目标 １、 了解面试前的准备活动及注意事项 ； ２、 了解面试的着装准备 面试应注意的礼仪问题 ； ３、 掌握与主试人交流时应注意的问题。 第一节 面试前的准备 一、 面试的类型 从不同的角度分析 ，面试可以分成以下几种形式： （一）单独面试与群体面试 （二）一次性面试与多次面试 （三）结构化面试与非结构化面试 （四）常规面试与情景面试 二 、面试前的准备 （一）公司的资料准备 １、 了解招聘单位的基本情况 ２、 了解招聘单位的企业文化 ３、 了解负责招聘的工作人员的情况 根据专家的看法 ，招聘者可以分为四种类型： （１）目标导向型。（２）温馨家庭型。 （３）深思熟虑型。（４）轻松浪漫型。 另外 ，了解用人单位可以使你快速消除陌生感并缩短与用人单位的距离因此 ，应尽力设法搜集所欲谋职的行业的资料 因此 ，你可以向下列人员或部门进行咨询 ： （１）学校辅导员、 教师。 （２）父母 、朋友与亲戚。 （３）向所从事该行业的人员咨询。 （４）各行各业的资料。 （二）个人的资料准备 自荐材料包括以下几个方面 ： １、 个人简历 、求职信 、推荐书等 ２、 学习成绩材料。 ３、 荣誉证书 ４、 其他能力或已具备某方面素质的材料。 （三）自我介绍的准备 １、 介绍自己的概况。 ２、要力求简洁明了 ，突出重点。 3、 在态度上要诚恳平实 ，不过分渲染自己的业绩 ，不