机构编制实名制管理软件有关事项说明.pptVIP

兼有领导职务的人员和非领导职务的人员，职务1选择领导职务级别，职务2选择非领导职务级别，如主任科员兼任副科长的，职务1选择实配领导人数总计/乡科级副职，职务2选择实配非领导人数总计/主任科员。 编制使用申请和出入编工作流程 编制使用申请和出入编工作流程 数据接收、换证工作几点要求 防 城 港 市 机 构 编 制 委 员 会 办 公 室 Commission Office for Public Sector Reform 0f Fangchenggang 人员填报指标注意事项 这次填报数据统一在待审核人员标签中新增录入单位实有人员信息，选项中有“*”符号为必填项。 ※姓名：在编人员名字，必须与《机构编制管理证》上人员姓名一致，对于登记在《机构编制管理证》上人员的姓名已发生变更，需提供相关更名的证明，提前到市编办办理更名手续；两字姓名中间不留空格。 人员填报指标注意事项 ※所在机构：在编人员所在内设机构全称，单位领导、单位非领导和无内设机构的单位选择所在单位全称。 人员填报指标注意事项 ※人员分类：在编人员的岗位职务情况，单位领导、单位非领导、内设机构领导选择相应选项，其他在编人员无论级别都选择内设机构非领导。 人员填报指标注意事项 ※职务1 职务2：在编人员级别及职务情况，职务1为必填项，职务2为选填项。 人员填报指标注意事项 人员填报指标注意事项 高级别领导职务人员兼任低级别职务的职务1选择高级别，职务2选择低级别。如，××局副调研员兼任××局××科科长，职务1选择实配非领导人数总计/副调研员，职务2选择实配领导人数总计/乡科级正职。 人员填报指标注意事项 人员分类与职务1选项不能矛盾。如：人员分类选择内设机构非领导时，职务1不能选择有领导职务的选项，如主任科员兼任某科副科长职务时，应该在人员分类中选择内设领导副职，职务1选择实配领导人数总计/乡科级副职，职务2选择实配非领导人数总计/主任科员；享受主任科员级别的人员，人员分类选择内设机构非领导，职务1选择不定级，职务2选择主任科员。 人员填报指标注意事项 ※行政职务：填写在编人员现任行政职务，如：局长、主任、书记、调研员、副调研员、科长、副科长、主任科员、副主任科员、科员、办事员等。可以填写多个职务用分号分隔。 人员填报指标注意事项 ※在编状态：在编人员在岗在编情况，这次属在编人员初始化数据，实有人员全部选择在岗在编 。 人员填报指标注意事项 ※编制类别：指在编人员使用的编制类别，严格按照单位《机构编制管理证》登记在册情况选择。目前，我市市直机关有行政编制、事业编制（含参公事业）、后勤服务人员编制三种编制类别。 人员填报指标注意事项 ※进入单位时间：在编人员进入现单位工作时间，具体时间由本单位按实际时间填写；时间格式为yyyy-mm-dd，如2001-03-03。 人员填报指标注意事项 ※入编登记时间：在编人员办理入编时间，具体时间按在编人员《机构编制管理证》（旧版）登记时间填写；时间格式为yyyy-mm-dd，如2001-03-03 。 人员填报填报指标 ※进入本单位形式：在编人员进入单位的方式，这次属于在编人员初始化数据，实有人员全部选择换证审核。日后日常管理，按相应选项选择。 人员填报填报指标 ※职称：在编人员获取的职称资格，选择相应的模板选项。 人员填报指标注意事项 ※编制经费形式：指单位开展业务范围所需要经费来源渠道，该项指标主要明确事业单位，单位经费形式分为全额拨款、差额拨款、自收自支三种形式。 人员填报指标注意事项 ※进入人员来源：这次属在编人员初始化数据，在编人员统一选择换证审核。日后日常管理，按相应选项选择。 人员填报指标注意事项 ※照片：实名制系统中人员信息的照片为浅蓝底正装免冠彩照，文件大小限制在10K以内（约像素宽度150/像素高度210左右）的Jpeg文件。 人员填报指标注意事项 要严格按照单位《机构编制管理证》登记在册的在编人员信息录入。在岗在编人员信息与《机构编制管理证》登记在册人员信息不符的，本办一律不予接收。单位对照旧版《机构编制管理证》，提前自查单位人员在编在职情况，对已符合出入编手续的人员未办理出入编的，提前到市编办办理。 人员填报指标注意事项 离退休人员模板中人员分类统一选择内设机构非领导，职务1统一选择不定级。 人员填报指标注意事项 ※申请用编 申报用编计划 填报纸质计划 （A4打印） 利用实名制软件生成上报数据 主管部门审核 上报市编办 ※申请用编 编制使用申请和出入编工作流程 市编办审核 在纸质计划上填写审批意见 下发