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董事长秘书的个人简历模板 姓　　名： 吴女士 性　　别： 女 婚姻状况： 未婚 民　　族： 汉族 户　　籍： 广东-佛山 年　　龄： 32 现所在地： 广东-佛山 身　　高： 160cm 希望地区： 广东-佛山、 广东-广州 希望岗位： 编辑/发行类-其他相关职位 经营/管理类-总经理助理 经营/管理类-项目经理/主管 行政/人事类-行政经理/主管 寻求职位： 待遇要求： 10000元/月 要求提供住宿 最快到岗： 1个月之内 教育经历 2010-05 ～ 2013-07 武汉大学 公共管理 硕士 2007-09 ～ 2010-01 东北财经大学 行政管理 本科 2000-09 ～ 2003-07 广州中医药大学 计算机科学与技术 大专 培训经历 2012-06 ～ 2012-06 广州市质量技术咨询培训中心 卓越绩效评价准则（GB/T*** 卓越绩效评价准则自评师培训合格证书 2007-08 ～ 2007-08 佛山市博思管理咨询有限公司 ISO9001内审员 内审员证书 2007-03 ～ 2007-05 佛山市博思管理咨询有限公司 人力资源管理师 工作经验至今9年5月工作经验，曾在4家公司工作 **公司 （2010-07 ～ 2012-08） 公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工 担任职位： 董事长秘书 岗位类别： 总经理助理 工作描述： 主管公司的政府公共事务，董事办整体运作，协助董事长处理公司内部行政人事事务，协调各部门的业务关系以便公司的经营发展能朝同一方向高效发展。分述如下： 一 知识产权统管 1.1 全面统筹、督办公司科技项目的管理与申报；拟定公司荣誉/资质/政府资金的争取与维护计划。个人简历模板 成绩：就任以来，先后完成包括科技/经贸/质监等政府系统的项目/荣誉项超过60项；中国驰名商标、高新技术企业、博士后工作站、广东省/市著名商标、广东省名牌产品、广东省高新技术产品认定、广东省标准化良好行为证书（AAAA）、2011年中国演艺设备行业20强以及广东省传统升级示范龙头企业（前十强）等国家省市区级荣誉项；成功争取到省市区的科技立项，累计为公司争取到超过1000万的扶持资金； 推动企业与多家省内高校（华南理工大学、中山大学、广州大学等）建立产学研合作关系，为企业引进学术研究与人才资源奠定了基础。 1.2 专利/商标的维护与创新工作。成绩：每年度挖掘、组织工程师申报专利项目超过10项，连续保持“知识产权示范企业”的称号；将之前零散的专利商标合作事务所合并到一家，增强对接的效应并节省知识产权维护运作成本。 二 行政、人资、内务管理 2.1 在董事长授权的情况下，维持董办工作的高效有序的运作；协助董事长做好企业的日常运转工作，保证各项目标的完成，为两位董事长的工作提供有效的协助。 2.2 经理级以上高管的招聘，及时向公司提供短期和长期业务发展的合适人才；总监级以上人员的工资绩效合同撰写。 2.3 梳理、规范与优化各种管理制度，组织实施并监督。（售后服务流程/财务审批流程/人员架构调整等） 2.4 负责所有经董事会终审的单据/合同的审核、文档管理、设备购买评审等工作。 2.5 指导、培养下属，推动各后勤部门的专业化，以提高部门的服务水平。 2.6 监控行政、生产等管理成本，引入费用、消耗固定指标管理体系，从饭堂、水电用度、差旅管理等方面采取有效措施，合理减少或压缩开支，降低成本。 2.7 在企业引进管理顾问公司过程中，担任管理革新小组成员，代表董事会对顾问公司实行监督。 2.8 企业内外大型宣传活动的策划、组织与实施。 2.9 协助董事长稽核公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供董事长决策。问责制度、稽核参与与推动。 2.10 根据公司目前的运营情况，提供分析意见及优化的方案，并推动部署、实施、梳理督办此事。 2.11 主持公司中、高层会议，直接向董事会汇报；主持全公司高层组KPI制定与审议工作。 2.12 参与制订公司年度、季度工作目标，根据工作目标和预算做出年度、季度工作计划，监督实施并适度调整。 三 外联接待 3.1 代表公司出席企事业单位/机关团体的交流活动。 3.2 与政府单位/协会等部门加强紧密联系，维护企业的良好形象；利用行业协会的社会资源，为企业引进学术、科研以及人力资源。 3.3 代表董事会进行商务和谈。 3.4 所有参观来访接待工作的安排。 **公司 （2008-11 ～ 2010-04） 公司性质： 私营企业 行业类别： 建筑施工与工程 担任职位： 办公室主任 岗位类别： 行政经理/主管 工作描述： 1