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一中六个一百动活总结(修改稿3)
坚持四重 突出特色 全面提高教育教学质量
双鸭山市第一中学
“六个一百”工程是市政府提高教育质量的重点工程,是市教育局推广教改经验、推进教学方式改革,落实质量提升的重点工程。 “以‘六个一百’工程为载体,以加强特色学校和教师队伍建设为着力点,坚持改革创新,提高质量”,市教育局2012年工作要点制定了工作目标;“以提高素质、培养能力、突出特色、发挥作用为重点,促进素质教育的全面实施和新课程改革的深入发展”,《“六个一百”工程实施方案》,进行了全面部署。我校深刻领会“六个一百”工程的重要意义,积极实践,深入探索,固本强基,突出特色,深化引领,在全面实施素质教育和新课改的道路上,进行了有益的尝试。
以提高能力为目标,重视建设班主任队伍
一是坚持实施“青蓝工程”。实行新班主任拜师制度和准班主任制度,以老带新,建设班主任后备梯队,使先进教育理念和班级管理经验、优秀班集体培养模式、特殊群体学生转化做法得到有效传承。
二是丰富培训内容,增进实效。我校每周一第一节课组织班主任集中学习,安排班主任介绍班级工作经验,进行案例分析;要求班主任学习教育专家的理论研究和全国优秀班主任的实践经验,丰富教育管理内涵,提高教育管理水平。我校还定期派出班主任赴省内外名校学习观摩,开拓视野,促进能力提升。
三是大赛锻炼,检验培训效果。我校每年组织“轩辕杯”主题班课大赛,每次确定富有时代意义的主题,确定锻炼目标和检验标准,全体班主任观摩、学习,评委打分评优,锻炼队伍,总结经验,引领努力方向。
四是加强考核,评优促先。我校对班主任实行月考核,评出“月优秀班主任”和“年度优秀班主任”,给予物质奖励。“月优秀班主任”和“年度优秀班主任”晋职加分,评优优先。
以素质教育为根本,重视建设高效课堂
一是培养青年教师,促进教学规范。我校坚持青年教师“四课” (会诊课、汇报课、过关课和达标课)制度,开展青年教师口语、板书、教学设计和多媒体应用等系列基本功竞赛。青年教师通过“四课”和基本功竞赛,两年能胜任学科教学。
二是以公开课为载体,建设高效课堂。我校每年开展“奋发奖”公开课、高级教师示范课、高三复习研讨课、课改观摩课等,通过一系列公开课,推动教学方式改革,检验改革成果。
三是评选先进,树立典型。我校每年评选教学改革十佳个人、教学骨干、教学新秀、学习型先进个人,极大地调动了教师参与教改,完善教学的积极性。
以特长生培养为特色,重视建设校园文化生活
一是管理规范。我校制定了体育、艺术特长生培养方案、管理办法和课外训练活动计划,建立体育、艺术特长生管理档案,明确特长生的学习任务和职责。有专门的声乐教师、钢琴教师、舞蹈教师、音乐理论教师、美术教师,分块指导。
二是社团活动。我校成立多个艺术类学生社团,如音乐社团、美术社团、播音主持社团、民乐社团、电声乐队、合唱社团等等,为学生艺术活动及综合能力的培养搭建平台。
三是特色活动。我校每年举办艺术节、歌曲节等艺术活动,艺术节包括舞蹈模特大赛、歌曲大赛、器乐大赛、主持人大赛、雪雕比赛、书画展、摄影展等,让学生在艺术实践中得到锻炼。我校每年举办体育节,开展春季远足、篮球赛、足球赛、乒乓球赛和羽毛球赛等活动。
三年来我校考入中央音乐学院3人、中央民族大学1人、中国音乐学院1人、沈阳音乐学院2人,艺术专业全省联合考试合格率达100%,多人次被评为全市“六个一百”工程优秀特长生。
以成果转化为手段,重视教师终身发展
一是化大为小。我校积极开展小课题研究。2011年我校申报并验收合格小课题42项,其中有17项小课题成果获“市百项优秀科研成果”奖。2012年我校申报并结题小课题26项,其中有9项小课题成果获“市百项优秀科研成果”奖。此外,还有3项规划课题阶段研究成果获“市百项优秀科研成果”奖。
二是指导到位。我校对教科研课题做到统一规划,确定研究对象、研究范围、研究重点和研究方法,使研究内容指向集中,方法得当,产生了一批优秀的研究成果,如《地理高考“工业区位”知识考查角度个案研究》、《高中学生写作能力提高策略研究》、《利用化学史激发学生学习兴趣实效性的研究》等。
“六个一百”工程长效化必将推动我校教育教学质量全面提高。我校将继续坚持“立德树人、提升素质、终身发展” 的核心质量观,本着“重过程、重培养、重发展、重质量”的原则,再接再厉,充分发挥教学能手、优秀班主任和优秀特长生的引领作用,大力促进素质教育的全面实施和新课程改革的不断深化,全面提升教育教学质量,为实现 “三步走”发展目标和五年发展规划,继续不懈努力。
二〇一二年十二月二十日
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