人力资源管理专取业大学生职业生涯规划书.docVIP

北京联合大学生物化学工程学院 经济管理系 人力1204B班 刘 路 迎 联系方式：手机: 邮箱：liuluying1993@163.com 目 录 职业方向及总体目标 社会环境分析结果 组织分析结果 自身条件及潜力测评结果 角色及其建议 目标分解及目标组合 成功的标准 差距 缩小差距的方法及实施方案 一、职业方向及总体目标 我本人的职业方向是机关事业单位，总体目标是通过自身努力成为一名国家机关工作人员，也就是国家公务员，在政府部门从事行政方面的工作。 二、社会环境分析结果 我来自美丽的江北水城——山东省聊城市，经济虽然比不上青岛济南，但近几年经济发展很快，无论城镇还是乡村。尽管如此今年高考后我还是怀着我的梦想来到了北京——我的梦想天堂，祖国的首都。未到北京时总以为北京什么都好，可来到后慢慢发现，北京好是好——许多高楼大厦林立，名胜古迹众多，交通发达，商业繁荣。各大知名品牌公司云集，机遇比聊城大多了。可与此同时我也发现在北京生活的压力之大——物价高、住房难、落户难。 我的大学是北京联合大学生物化学工程学院，专业是人力资源管理（本科），这个专业的高级人才是比较缺乏的，在目前这个“人才是一切”的新时代，许多企业将会以前所未有的努力去寻求人才和留住人才，人力资源管理的重要性日益显现出来。面对经济全球化、信息网络化、社会知识化及组织形态变化等的挑战和冲击，人力资源管理正面临再一次的调整和改变： 　　1.人力资源管理部门职能的弱化：如招聘过程中，面试、录用及起薪的确定越来越多的由用人部门负责人直接进行。 　　2.人力资源职能的分化：随着市场经济的进一步深入，社会分工越来越细，企业会将人力资源一些非核心业务外包出去。 　　3.人力资源管理的强化：准确制定人力资源政策影响和引导员工的行为，为实现组织变革提供保障， 参与企业战略决策并制定人力资源战略，帮助员工设计职业生涯从而实现员工与企业共同成长和发展。 4.人力资源管理的自动化：越来越多的企业会将应聘人员资料筛选、考勤管理、薪酬福利及社会保险等工作交由计算机处理，从而有更多的精力去专注人力资源核心业务的管理。2012—2014： ① 努力学习好大一、大二所学的各门课程，尤其是专业知识，多读一些国外的人力资源管理类的书，丰富自己的理论，为以后的实践奠定良好的基础。 ② 英语要更加注重，过四级后再过六级。 ③ 努力提高自己的人文素养。 ④ 参加一些社会实践，锻炼自己的基本社会实践能力、与人交际能力、独自生存能力。 2014—2016： 全心全意投入到学习，备战考研。考研目标—中国人民大学人力资源管理专业或其他经济类专业。 2016—2019： ①如果考研成功，便全心全意投入到新的研究与学习中去，不断丰富自己的理论知识。 ②如果考研失败，便去找工作，目标公司——百度公司，先在百度公司人事部里当一名普通的小职员，然后以自己的网络技术知识为基础，自主发奋学习，努力掌握相关网络技术。 ③不管考研是否成功，都报考国家公务员。 2019—2022： ①找一份与专业相关的工作，去我向往的百度、联想或是其他一些知名公司。【读完研究生】 ②在百度公司由一名小职员逐步晋升为人事助理，最终成为人事部经理。【未读研究生】 2023年之前考上国家公务员， 在北京市政府部门工作。 七、成功的标准 落户北京，把父母接到北京； 在北京有房有车，收入高且稳定； 能真正为国家作出自身的贡献； 对工作一丝不苟，敢于承担责任。 八、差 距 社会实践经历太少，多方面的实践有待丰富； 管理类书籍读的太少，专业理论知识不丰富； 对礼仪方面内容了解较少，实际做的也不好； 英语口语表达能力有待提高，发音有待清晰； 九、缩小差距的方法及实施方案 ① 参加社会实践，去肯德基、超市等做服务员； ② 积极参加社团活动及青年志愿者组织的活动； ③ 大量阅读管理类的书籍尤其是欧美的管理书； ④ 多读读礼仪方面的书，从现在自身小事做起； ⑤ 坚持每天听、读、说英语，多看纯英语电影。 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 北 京 联 合 大 学 - 8 - 经济管理系 生化人力1204B班 刘路迎 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 北 京 联 合 大 学 经济管理系 生化人力1204B班 刘路迎