社会工作法规与政策(中级)解答.ppt

(四)劳动保护与职业培训的规定 1.劳动保护的规定 2.职业培训的规定 (五)劳动保障监察和劳动争议处理 1.劳动保障监察的规定 ?2.劳动争议处理的规定 (六)构建和谐劳动关系的法规与政策 1.集体协商的原则和内容 2.集体协商的代表和程序 3.集体合同的规定 4.集体协商争议的协调处理 一、促进就业的原则及政策支持 1.促进就业的原则 4个 P284-286 2.政策支持 （1）产业政策 （2）财政政策 （3）失业保险制度 （4）优惠政策 （5）金融政策 （6）统筹兼顾 （7）就业政策 二、就业服务与就业援助 1.就业服务。公共就业服务；职业中介机构；劳动力调查和登记制度。 2.就业援助 （1）对象：就业困难人员和零就业家庭 （2）措施 44．老刘拟设立一家营利性职业中介机构。根据《就业促进法》，老刘应当（　　）办理登记。 A．经人力资源和社会保障部门审查同意后，向民政部门 B．经工商行政管理部门审查同意后。向人力资源和社会保障部门 C．依法办理行政许可，经许可后向工商行政管理部门 D．依法办理行政许可，经许可后向民政部门 44．C【解析】设立职业中介机构，应依法办理行政许可。经许可的职业中介机构，应当向工商行政部门办理登记。未经依法许可和登记的机构，不得从事职业中介活动。地方各级人民政府和有关部门不得举办或者与他人联合举办经营性的职业中介机构。 45．为缓解就业压力，甲市乙区某公共就业服务中心决定举办应届大学毕业生就业专场招聘会。该消息一经发布，咨询电话络绎不绝。根据《就业促进法》，下列就业服务中心作出的决定中，正确的是（　　）。 A．为限制入场人数，向每位求职者收取2元入场费 B．为前来咨询就业政策的求职者提供咨询，并收取一定的费用 C．请来著名职业规划师为求职者提供职业规划服务，并收取低廉的费用 D．为更好提供服务，向甲市政府申请专场招聘补贴 45．D【解析】县级以上人民政府建立健全公共就业服务体系，设立公共就业服务机构，为劳动者免费提供下列服务：(一)就业政策法规咨询；(二)职业供求信息、市场工资指导价位信息和职业培训信息发布；(三)职业指导和职业介绍；(四)对就业困难人员实施就业援助；(五)办理就业登记、失业登记等事务；(六)其他公共就业服务。地方各级人民政府和有关部门、公共就业服务机构举办的招聘会，不得向劳动者收取费用。故A、B、C项错误，选D。 1.劳动合同订立的原则 平等自愿原则，协商一致原则，合法公平原则，诚实信用原则。 2.劳动合同的种类和内容 （1）劳动合同的种类 （2）劳动合同的内容 （3）关于试用期的规定 （4）关于专项培训的费用 （5）关于保守商业秘密 （6）劳动合同的法律效力 1.劳动合同的履行 （1）劳动合同履行的原则 （2）履行劳动合同的规定 2.劳动合同的变更 （1）变更劳动合同的条件：用人单位和劳动者协调一致，不得违反法律、行政法规的规定。 （2）变更劳动合同的形式：变更劳动合同应当采用书面形式。 1.劳动合同的解除 （1）双方当事人协商解除劳动合同 （2）劳动者提前解除劳动合同 （3）用人单位提前解除劳动合同 （4）用人单位对劳动者的经济补偿 2.劳动合同的终止 （1）劳动合同终止的6种情形 （2）劳动合同解除或终止的手续 1.集体合同的内容和分类 （1）集体合同的内容：劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利。 （2）集体合同的类型。 2.集体合同的效力 （1）集体合同生效的条件 （2）集体合同中的劳动标准 （3）工会的作用 3.劳务派遣 （1）经营劳务派遣业务的条件 （2）劳务派遣用工范围和用工比例 （3）劳务派遣协议 4.非全日制用工 （1）概念：非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累积不超过24小时的用工形式。 （2）订立劳动合同的形式：可订立口头劳动协议；可同时与多个用人单位订立劳动合同——但后合同不得影响前合同的履行。 （3）禁止性要求 76．根据《劳动法》和《劳动合同法》订立劳动合同，应该遵循（　　）原则。 A．劳动者权利优先 B．平等自愿 C．诚实信用 D.合法 E．公平 76．BCDE【解析】《劳动合同法》第3条规定：订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。故本题应选BCDE。 47．根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》，下列关于女职工保护的说法，正确的是（　　）。 A．女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同 B．用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资 C．女职工怀孕以后，用人单位不得安排其夜班劳动 D．女职工产假期间的生育津贴，对已参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付