总经理[8页].docVIP

职务说明书 职务名称：总经理 职务编码：01 —— 090 工作职责描述 一、工作特征 通过部门的经理和其他下属负责人，并在一个领导机构、管理机构或正式法令授权的范围内，通过履行下列任何职责对一个工业、商业、政府或其他机构的重大职能进行计划、组织、指导和监督。 二、工作职责描述 依据对本组织能力的了解建立它的目标； 拟定和批准方针政策和事业计划，并制订标准； 分析社会、技术、法律以及其他方面的发展趋势； 同下属的经理和负责人进行协商； 审查工作人员提出的建议和报告； 批准建立重要的工作部门，设置关键的负责人岗位； 拔款以实施工作部门的方针政策和事业计划； 选择或批准部门经理和高级人员的人选； 向下属授权以及批准整个用人计划； 10、指挥、激励负责人员和经理人员并培养他们的技能以促进生产率、事业发 展和人员士气，为此发挥自己的领导才能并运用管理科学的知识； 通过召开工作人员会议，利用进度板、流程图以及其他办法，建立有效的 上下沟通渠道，以协调各部门或其他职能单位的活动； 建立行政管理监控制度，例如报告、审计和检查工作等等； 对影响目标实现和方针贯彻的事态发展保持了解，并与有关负责人员协商后主动采取补救措施或进行必要的调整； 对本企业(单位)的产品或服务承招责任； 代表本组织参加或派代表参加谈判、会议、讨论会以及其他正式活动； 招待官员