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基于知识联盟的图企信息资源开发研究.pdf
图书情报工作 2007年增刊(1)
LIBRARYANDINFORMATION
SERVICE.Supplement,2007(1)
基于知识联盟的图一企信息资源
开发研究
丛玲任奎礼
天津大学图书馆天津300072
[摘要]论述图书馆与企业知识联盟的内涵及其可行性,分析企业目前信息资源开发的现况和图书馆在与企业开展信息资源
开发合作中具有的优势,重点讲述图一企知识联盟的信息资源开发研究对于企业未来竞争力的提升所产生的重大意义,最后
对图一企知识联盟运行提出几点建议。
(关键词]知识联盟图书馆企业信息资源竞争情报
[分类号]G258
1 高校图一企知识联盟的内涵及其可行性 专业人员和网络技术为依托,为企业提供情报信息
服务,帮助企业挖掘和建立自己的知识库,通过图一
知识联盟概念的产生源于贝克尔(Becker)和墨
企共享信息平台,进行知识储备与信息互动。而企
菲(Murphy)对知识分工模型的研究,他们将知识生
产的累积效果引入劳动分工与经济增长的分析之 业从节省的信息资源和人力资源的投人中拿出一部
分资金回馈图书馆,弥补图书馆经费的不足,使其有
中,并提出了知识联盟的概念。知识联盟(knowl-
更充足的资金购买补充新的资源,更好地服务于企
edgealliance)是战略联盟的高级形式,它是指企业
之间基于知识共享来实现知识创新和应用,旨在增 业。应该说,图书馆与企业联盟比企业与企业,尤其
强企业核心竞争力,服务于企业长远战略目标的联 是企业与竞争对手的联盟更安全、风险更小,更具操
盟形式。知识联盟的参与者包括企业的竞争者,非 作性也更容易实现。他们之间不存在利益的竞争,
竞争性的其他公司、大学、科研院所以及用户、供应 只存在合作与互补。
商、咨询顾问等,只要这个组织拥有一定的专业能 2企业信息资源开发的现况
力。知识联盟可以是战术上的(帮助公司建立新的 中小型及民营企业已成为我国市场经济的重要
技能),也可以是战略上的(支持公司的长远目标)。 组成部分和推动科技进步的重要力量。随着信息技
从知识联盟的定义可以看出,图书馆与企业也可以 术的飞速发展,企业信息资源管理工作虽然取得了
建立知识联盟,这种联盟也是知识联盟的一种形式。 一定进展,很多大型企业建立了信息资源管理系统,
图一企知识联盟是企业和非竞争性的组织——图书 但还有许多中小型及民营企业信息资源开发还处在
馆基于知识共建共享来实现企业的知识创新和应 分散落后的状态,管理部门分立,沟通不畅、协调不
用。尽管企业所需的知识和技术一部分可以从同行 力,造成企业信息资源闲置和不足共存的局面,导致
处获得,但企业信息资源的知识积累、开发与利用还 企业信息资源开发研究的水平很低,远远不能满足
需要通过与专门的信息机构联盟得以实现,特别是 企业发展的要求,更不能适应4-球经济一体化的要
中小型及民营企业,由于其信息资源薄弱,更需要用 求。主要问题表现在以下几个方面:
联盟方式获得更大的利益,高校图书馆作为专业信 2.1对信息资源开发研究及其重要性认识不足
息机构和企业间存在着广泛的联盟基础。 许多中小型、民营科技企业往往认为信息资源在企
企业和图书馆的知识联盟属于合作博弈,双方 业的作用不如物质资源、能量资源那样重要,或者仅
是利益互补关系。图书馆以丰富的信息资源、情报 仅将其与物质资源、能量资源等同相看,像对待一般
图书情报工作 2007年增TU(1)
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