XX矿井下人员定位与虹膜考勤系统项目设计方案.docVIP

XX矿井下人员定位与虹膜考勤系统项目设计方案 1 方案概述 安全为天，井下人员的安全生产管理是煤矿管理者所面对的最重要的管理问题。 安全管理问题更深层次的全面解决还有赖于完善煤矿各项管理制度、全面提高各层次人员综合素质，如责任意识和守法意识等。但高新技术产品作为煤矿安全管理的重要辅助手段，其重要性是毋庸置疑的。 本文在结合了国际领先的生物活体特征识别技术和射频识别（RFID，Radio Frequency Ientification）技术的基础之上，描述了煤矿井下人员安全考勤、跟踪定位的全面解决方案，本方案代表了煤矿井下人员安全监测研究领域的最新研究成果，是目前功能最为完整、性价比较高的煤矿人员安全管理应用系统。 1.1实现目标 本方案所描述的应用系统主要实现以下两个目标： 井下人员考勤：实时、准确地监测井下工作人员的数量，有效杜绝他人代替考勤问题的发生； 井下人员跟踪定位：实时、准确地监测井下工作人员在井下的位置和移动轨迹。 1.2 主要特点 1.2.1 单纯使用井下人员跟踪定位系统所存在的固有缺陷 现有的井下人员跟踪定位系统大都是采用有源射频识别技术实现的。通过安装在井下不同物理位置的天线（井下分站），实时读取井下人员随身携带的有源射频卡以实现跟踪定位功能。这种技术实现方式导致了系统存在着以下无法解决的固有技术缺陷。 无法从根本上解决他人替代打卡。 漏卡问题不可避免且难以及时发现。原因如下： 由于成本原因，使用者与管理者不能每天检查识别卡是否损坏（由于井下的特殊工作条件，损坏不可避免）或是电池没电，而这两种情况都会导致携带该卡的人员考勤和跟踪失败。 技术或是加工缺陷导致卡的工作不稳定。 以上两种缺陷的直接后果是，实时采集的井下人数不准确，部分井下人员无法被跟踪定位，因而难以为日常或紧急状态下的管理决策提供准确的依据。 另外这种实现方式要求每人一卡，人卡固定，所以管理和使用成本较高，原因如下： 卡数较多，正常的损坏更新和定期更换电池（大多系统都采用成本较高的锂电池）的费用过高。 每天一对一地发放卡的工作量较大。 1.2.2 弥补现有缺陷，构建完整系统是本方案的突出特点 引入虹膜识别设备能够有效地弥补单纯使用井下人员跟踪定位系统所存在的固有缺陷。具体表现在： 在井口采用虹膜识别设备解决了人员考勤的唯一性问题，避免了单纯使用射频识别跟踪系统无法解决的代人考勤现象。 人卡不再采取一一对应的实现方式，而是在下井前通过虹膜识别设备识别出当前谁在下井，然后再将该人员与其所持卡进行随机绑定，该人员出井时再取消绑定。这种实现方式具有以下优点： 与人卡一一对应的固定绑定方式相比，这种随机绑定方式增加了替代考勤的难度。 每次的随机绑定过程也是对卡是否工作正常（如损坏，电池没电，工作不稳定）的检验过程，漏卡问题从而得到有效解决。 由于不再要求人人一卡，这种人卡随机绑定方式大大地减少了卡的数量（通常最少会减少一半左右），所减少购卡的费用通常足够用于购买虹膜识别设备，而带来的益处则是系统后期使用成本（正常损坏卡的更新和电池定期更换将是每年一笔不小的固定开支）大大地降低。 与每人一卡的方式相比，随机绑定方式也大大地减少了每天发放卡的工作量。 两种实现技术的相互结合、互为补充能够有效地提高系统可靠性和稳定性，即便是一方出现故障时，日常井下人员安全管理工作也不会受到非常大的影响。 1.3 本方案的适用对象 本方案以“虹膜识别技术”和“RFID识别”技术为核心，运用计算机网络技术，可组成国家级、省级、矿业集团、矿区级的“矿井人员安全监测网络” （见图3-1）。适用的用户群体有： 国家煤矿安全监察部门 可通过该网络系统实时了解、掌握、监测各省市、各矿区出入井人员情况；接收并验证各省市、各矿区子系统发来的出入井人员事故嫌疑信息；汇总、统计、分析出入井人员事故信息；依托该系统向下级煤矿安全监察部门发布指导信息等。 省级矿井安全监测部门、办事处、安全监测站 可通过该网络系统实时了解、掌握、监测各矿区出入井人员情况；接收并验证各矿区子系统发出的出入井人员事故嫌疑信息；记录、汇总、统计、分析出入井人员事故信息；接收友邻省份矿区子系统发出事故通报信息；向国家矿井安全监测部门实施上报事故信息；对下属单位发布指导信息等。 煤炭生产企业 可依托网络系统实时了解、掌握、监测各矿区出入井人员情况；了解、掌握、监测各矿区干部出入井情况；接收并验证各矿区子系统发出的事故嫌疑信息；记录、汇总、统计、分析事故信息；向上一级矿井安全监测部门实时上报事故信息；对所属矿区发出指导信息等。 矿井直接管理者 可依托网络系统实时监测出入井人员情况，掌握井下各作业面人员分布情况；对井下作业人员进行工作考勤；接收并验证系统发来的事故嫌疑信息；记录、汇总、统计、分析事故信息；向上级矿井安全监测部门实时上报事